Zur dauerhaften Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als IT Projektleiter [m/w/d] Ihre Aufgabe Sie übernehmen die Leitung von IT-Projekten im Bereich Intralogistik mit Schwerpunkt auf Warehouse Management Systemen (WMS) und Warehouse Control Systemen (WCS). Sie planen, steuern und kontrollieren Projekte über alle Phasen hinweg – von der Konzeption bis zum Go-Live. Sie analysieren Anforderungen und entwickeln daraus tragfähige Fach- und IT-Konzepte.
Erstdiagnostik Lungen-Ca, Bronchoskopien (660 p.a.), EBUS-Untersuchungen (425 p.a.), wöchentliches Tumorboard und Board für interstitielle LungenerkrankungenUMFANG | Der Fachbereich verfügt über die Weiterbildungsbefugnis für die Pneumologie von 42 Monaten.ENGAGEMENT | Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zahlreichen ZusatzleistungenATTRAKTIVITÄT | Mitarbeitervorteilsprogramme (Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss, regionale Einkaufsrabatte, Corporate Benefits Mitarbeitervorteilsprogramm)BALANCE | Region mit hohem Freizeitwert und guter Infrastruktur für Schule und Familie im Herzen der Metropolregionen Oberbayerns Ihre Aufgaben Sie verantworten die medizinische Betreuung, beinhaltend Durchführung und Planung von Diagnostik und TherapieSie übernehmen die Patientenversorgung auf Station, Intensivstation und in der NotaufnahmeSie arbeiten nach Einarbeitung mit in der Funktionsdiagnostik sowie in der EndoskopieSie führen die Dokumentation von Leistungen durch und sind für das Verfassen von Arztbriefen (Ambulanzbriefe, Entlassungsberichte) zuständigSie nehmen am Nacht- und Wochenenddienst teil Unsere Erwartung an Sie Sie haben eine Approbation als Arzt (w|m|d)Sie planen „Facharzt für „Innere Medizin und Pneumologie“ zu werden und haben Interesse und Freude an der Inneren Medizin, insbesondere an der PneumologieSie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenz sowie Empathie und haben die Fähigkeit zum individuellen Umgang mit den PatientenSie sind teamfähig und sind bereit zur intensiven Zusammenarbeit mit allen KlinikbereichenSie haben sehr gute kommunikative Fähigkeiten, zeigen Lernbereitschaft und haben eine schnelle Auffassungsgabe Wir freuen uns auf Sie Bitte nutzen Sie für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung den "Jetzt bewerben".
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #UrlaubsPflege #ProbeWohnen #DemenzWohnbereich #DiabetesfachPflege #PalliativVersorgung #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #TherapierobbeParo #Kurstadt #BadenBaden #Schwarzwald #Ortenau Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine leistungsgerechte Vergütungeine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiteinen sicheren Arbeitsplatz und Dienstkleidung30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefitsattraktive Arbeitszeiten, keine TeildiensteZuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeitsteuervergünstigtes Fahrrad-LeasingMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-PrämieLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App Deine Aufgaben: du bist für die Personaleinteilung, -planung und -führung zuständigdu planst und koordinierst die tägliche Reinigung der Wäsche und Räumedu findest flexible Lösungen bei unerwarteten Aufgabendu übernimmst Tätigkeiten im Bereich der Unterhaltsreinigung und der Hauswäscherei und sorgst somit für eine wohnliche und gemütliche Atmosphäremit deiner freundlichen und positiven Art umsorgst du unsere Bewohner:innen und Gäste Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft wünschenswerteinschlägige Berufs- und Leitungserfahrung in den Bereichen Hauswirtschaft, idealerweise in der Reinigung und Wäschereisicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook)hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und ZuverlässigkeitFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Teilzeit (33,5 Stunden/Woche), Wechseldienst Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: Freude daran haben, junge Menschen mit Behinderung im Alltag zu begleiten und zu mehr Selbständigkeit zu befähigen aktiv die Entwicklung der Bewohner/innen unterstützen und mehr soziale Teilhabe ermöglichen bei der Körperpflege der Kinder und Jugendlichen unterstützen oder diese übernehmen Lust haben Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit den Kindern und Jugendlichen den Alltag planen und Freizeit gestalten Das zeichnet dich aus: Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Flexibilität, Kreativität und Belastbarkeit Interesse an vertrauensvoller, kontinuierlicher und kooperativer Arbeit in einem multiprofessionellen Team sowie im Kontakt mit Eltern und Institutionen Freue dich auf: Eine tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse KZVK) Mini-Wohnen auf Zeit in einer WG in Nordkirchen (ca. 6-8 Wochen) nach Verfügbarkeit möglich Unsere Startbegleiterin steht dir während deiner Einarbeitungszeit persönlich zur Seite, während erfahrene Fachkräfte dich zusätzlich einsatzbezogen begleiten Familiäres, kollegiales Umfeld und das Gefühl Teil einer guten Sache in einem zukunftssicheren Unternehmen des Gesundheitswesens zu sein Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten des Jobradleasings Zuhause ist da, wo man den Bauch nicht einziehen muss.
Mein Arbeitgeber Deutschlandweit tätiger Generalunternehmer mit Schwerpunkt auf bezahlbaren Wohnraum durch Sanierung, Modernisierung, Aufstockung und NeubauEinsatz nachhaltiger Holz- und Hybridbauweisen zur wirtschaftlichen und klimabewussten UmsetzungEigenes Forschungsumfeld zur Entwicklung innovativer Baukonzepte mit Fokus auf Klimaschutz, Wirtschaftlichkeit und sozialer VerantwortungSolides Unternehmen mit über 900 Mitarbeitenden und klaren Strukturen für effizientes, professionelles Arbeiten Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung moderner Wohnbauprojekte inklusive Budget-, Termin- und QualitätskontrolleKoordination aller internen und externen Beteiligten (Planer, Bauunternehmen, Behörden) sowie Steuerung von NachunternehmernÜberwachung der Bauausführung mit Fokus auf Qualitätsstandards, Sicherheitsvorgaben und strukturiertem ReportingDirekte Ansprechperson für Bauherren, inklusive Vorbereitung und Umsetzung entscheidungsrelevanter Themen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder Abschluss als Bautechniker mit fundierter Projekterfahrung im WohnungsbauFundierte Kenntnisse in VOB, BGB und HOAI sowie sicherer Umgang mit Projekt- und Bausoftware (z.B.
Industriemechaniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) Fortbildung zum Techniker/in oder Meister/in von Vorteil - keine Voraussetzung Berufserfahrung im Rohrleitungsbau Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und eine hohe soziale Kompetenz PC-Kenntnisse (MS-Office) sind erwünscht Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität zählen zu Ihren Stärken Gute Kenntnisse in Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutz Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung Sie wollen nicht stillstehen? Wir auch nicht. Daher planen wir mit Ihnen zusammen Ihren beruflichen Weg bei Weber Zuschuss zur Mitgliedschaft in verschiedenen Sportnetzwerken Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher beteiligen wir uns an der Mitgliedschaft in den Sportnetzwerken Urban Sports Club und EGym Wellpass.
Ihre Aufgaben: Sie verstärken unser onkologisches Team in diversen Bereichen Sie planen und koordinieren die Sprechstunden- und Therapietermine unserer Patienten Sie betreuen Patienten während Therapien Sie sind für die Organisation eines reibungslosen Ablaufes der Praxis zuständig Sie erfassen Patientendaten und sorgen für die kontinuierliche Dokumentation der Daten Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Patient und Arzt Sie halten die vorgegebenen Standards aus dem Qualitätsmanagement ein Sie erstellen Rezepte und erfassen die Leistungen in EBM und GOÄ Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Die abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation ist die beste Basis für Ihre Karriere in unserem MVZ Sie besitzen ein hohes Engagement und Selbstbewusstes auftreten Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen, Organisationsgeschick und verbindliches Auftreten sind für Sie selbstverständlich Basis-Kenntnisse in der IT-gestützten Praxisverwaltung sowie gute MS-Office Kenntnisse bringen Sie mit Einsatzfreude, Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, freundliches und verbindliches Auftreten sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine strukturierte Einarbeitung, ein vielseitiges, interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit einer langfristigen Perspektive Arbeiten mit der elektronischen Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos eine attraktive und überdurchschnittliche Vergütung, elektronische Zeiterfassung, geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Nachtdienst ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Ihre Aufgaben: Sie verstärken unser onkologisches Team in diversen Bereichen Sie planen und koordinieren die Sprechstunden- und Therapietermine unserer Patienten Sie betreuen Patienten während Therapien Sie sind für die Organisation eines reibungslosen Ablaufes der Praxis zuständig Sie erfassen Patientendaten und sorgen für die kontinuierliche Dokumentation der Daten Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Patient und Arzt Sie halten die vorgegebenen Standards aus dem Qualitätsmanagement ein Sie erstellen Rezepte und erfassen die Leistungen in EBM und GOÄ Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten, wünschenswert mit einem onkologischen Zertifikat der Landesärztekammer Sie besitzen ein hohes Engagement und Selbstbewusstes auftreten Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich Sie bringen Basis-Kenntnisse in der IT-gestützten Praxisverwaltung sowie gute MS-Office Kenntnisse mit Einsatzfreude, Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, freundliches und verbindliches Auftreten sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine strukturierte Einarbeitung, ein vielseitiges, interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit einer langfristigen Perspektive Arbeiten mit der elektronischen Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos eine attraktive und überdurchschnittliche Vergütung, elektronische Zeiterfassung, geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Nachtdienst ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Ihnen obliegt es, den Ausbildungsprozess der Auszubildenden entsprechend deren Ausbildungsstand zu planen, zu koordinieren, zu gestalten, zu analysieren, zu beurteilen und zu dokumentieren. Sie haben Spaß an der Arbeit mit überwiegend jungen Menschen und verstehen es, sie auf ihrem Weg zu verantwortungsbewussten und selbstbewussten Pflegefachkräften zu begleiten.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Planen, Koordinieren und Leiten von Teilprojekten des Müllheizkraftwerks Ruhleben Definieren, Planen und Festlegen der Projektinhalte und Projektziele Projektfeinplanung inklusive Termin-, Kosten- und Kapazitätsplanung sowie Steuerung der Arbeitspaketplanung Koordination und Optimierung der Betriebsabläufe im MHKW Erarbeiten von Betriebsanweisungen, Wartungs- und Betriebsprotokollen für die Bedienung und Verfahrensweise der Anlagen Überwachen der technischen Versorgungseinrichtungen am Standort Minimieren möglicher Ausfallzeiten bei Wartungsarbeiten oder technischen Störungen Erstellen und Führen der Systempläne des MHKW sowie Standortver- und Entsorgung Verantworten der Qualitätssicherung und Umsetzung des QUAMS Abgeschlossenes Studium (FH-Diplom/Bachelor) in Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Kraftwerkstechnik Fundierte fachbezogene Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse relevanter Gesetze, Verordnungen und technischer Regeln (z.
Mein Arbeitgeber Deutschlandweit tätiger Generalunternehmer mit Schwerpunkt auf bezahlbaren Wohnraum durch Sanierung, Modernisierung, Aufstockung und Neubau Einsatz nachhaltiger Holz- und Hybridbauweisen zur wirtschaftlichen und klimabewussten Umsetzung Eigenes Forschungsumfeld zur Entwicklung innovativer Baukonzepte mit Fokus auf Klimaschutz, Wirtschaftlichkeit und sozialer Verantwortung Solides Unternehmen mit über 900 Mitarbeitenden und klaren Strukturen für effizientes, professionelles Arbeiten Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung moderner Wohnbauprojekte inklusive Budget-, Termin- und Qualitätskontrolle Koordination aller internen und externen Beteiligten (Planer, Bauunternehmen, Behörden) sowie Steuerung von Nachunternehmern Überwachung der Bauausführung mit Fokus auf Qualitätsstandards, Sicherheitsvorgaben und strukturiertem Reporting Direkte Ansprechperson für Bauherren, inklusive Vorbereitung und Umsetzung entscheidungsrelevanter Themen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder Abschluss als Bautechniker mit fundierter Projekterfahrung im Wohnungsbau Fundierte Kenntnisse in VOB, BGB und HOAI sowie sicherer Umgang mit Projekt- und Bausoftware (z.B.
Ihre Aufgaben beim BAMF: Bearbeitung von Kostenerstattungen für verordnete Bildschirmbrillen Bearbeitung von Maßnahmen des Gesundheitsmanagements Bezuschussung von Laufveranstaltungen bearbeiten und BAMF-Trikots verwalten Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen gemäß § 5 Arbeitsschutzgesetz vorbereiten, durchführen und evaluieren Gesundheitsveranstaltungen in Nürnberg planen, vorbereiten, durchführen und auswerten Außenstellen bei der Durchführung von Gesundheitstagen oder ganzjährigen Gesundheitsangeboten unterstützen Informationen und gesetzliche Änderungen oder Neuregelungen aufbereiten und veröffentlichen Beratung und Aufklärung von Mitarbeitenden zu Dienstunfallfürsorge, Arbeitsmedizinischer Vorsorge, Wiedereingliederung, Rehabilitationsmaßnahmen, BEM und Erkrankungskosten im Ausland Informationsveranstaltungen für neue Mitarbeitende zu den Themen des Gesundheitsteams durchführen Ansprechpartner für Anfragen von Referatsleitungen und Personalvertretungen Erstellung von Vorlagen an die Amtsleitung, an den Beauftragten für den Haushalt und von BMI-Berichten Erstellung von Beiträgen für das Intranet Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium (wünschenswert im Gesundheitswesen) Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Teamfähigkeit und Serviceorientierung Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Kenntnisse im Arbeitsschutzgesetz und betrieblichen Gesundheitsmanagement wünschenswert Erfahrung in der Veranstaltungsorganisation von Vorteil Ihr Vorteil: Schneller und unkomplizierter Einstieg Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie Persönliche Betreuung Ihr Weg zum Traumjob Bewerben Sie sich noch heute.
Langfristiger Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Bauunternehmen, das auf Stabilität und Zukunft setztHochwertige technische Ausstattung, die Ihnen die Arbeit erleichtert und effizient machtFirmenfahrzeuge für die bequeme Anreise zu den BaustellenUmfassende Einarbeitung, damit Sie sich neuen Herausforderungen bestens gewachsen fühlenAttraktive Vergütung, die Ihre Leistungen wertschätzt Betriebliche Arbeitskleidung, die Sie bei der Arbeit unterstützt und professionell auftreten lässtBeschäftigung auch in den Wintermonaten, damit Sie kontinuierlich tätig sein könnenWirtschaftlich sicheres Umfeld, in dem Sie langfristig planen können Bauen Sie mit uns Ihr Know-how weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung! Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ausbildungsinhalte: Angebotserstellung und Kundenbetreuung in Vertriebsabteilungen Mitwirken bei der Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen Unterstützen bei der Rechnungsstellung und in der Rechnungsprüfung der Finanzbuchhaltung Mitarbeiten in der Logistik und im Export Produktionsabläufe in der Arbeitsvorbereitung planen Unser Angebot: Mit jedem Ausbildungsjahr steigende Ausbildungsvergütung Ausbildung durch qualifizierte und erfahrene Fachausbilder Mitarbeit im Arbeitsalltag von Anfang an und Übernahme eigener Projekte Abteilungswechsel alle sechs Monate mit regelmäßigem Feedback Azubi Starter-Days zu Beginn der Ausbildung und Azubi Community-Days zum Start ins Prüfungsjahr 30 Tage Urlaub pro Jahr Beste Übernahmechancen nach der Ausbildung Ihr Profil: Mindestens die Fachhochschulreife Interesse an kaufmännischen Abläufen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Freude am Umgang mit Menschen und Zahlen Begeisterung für den Umgang mit Programmen wie SAP und MS-Office Idealerweise gute Englischkenntnisse Ihre Perspektiven: Studium (z.B.
Wir wünschen uns Bewerber (m/w/d), die folgenden Voraussetzungen mitbringen: KommunikationsfähigkeitFlexibilitätLernbereitschaftZuverlässigkeitMotivation/Leistungsbereitschaft Wir wünschen uns außerdem: Mittlere Reife/ Mittlerer Bildungsabschluss Dauer und Struktur der Ausbildung Ausbildungsdauer: drei Jahre -> Verkürzung auf 2 ½ Jahre möglich2 Wochen im Betrieb arbeiten und 1 Woche Schule (in den Ferien ist keine Schule)Die Schule ist in Potsdam (VBB Azubi Ticket)Internat/Wohnheim (10 – 15 min. zu Fuß von der Schule entfernt)Tests werden immer angesagt, meistens ein Turnus vorherEs gibt Turnuspläne, auf denen man sieht, welche Woche man in der Schule ist (auf der Homepage vom OSZ 2 Europaschule Potsdam)Schulfächer: Wirtschaftslehre/ 12 Lernfelder, Wiso, Deutsch, Englisch, Sport Zu Ihren Aufgaben zählen: Planen bzw. organisieren Geschäfts- und LeistungsprozesseEntwickeln DienstleistungsprozesseÜbernehmen Aufgaben im Qualitätsmanagement oder MarketingAbteilungen: Patientenverwaltung, Patientenaufnahme, Finanzbuchhaltung, KMH (Physiotherapie), Rezeption, Archiv und Schreibbüro
Der Abschluss als Ausbilder/in stattet Dich mit den Fähigkeiten aus, Auszubildende in ihrer Lehre zu begleiten und Dein Wissen weiterzugeben. Als Handelsfachwirt/in planst, koordinierst, steuerst und kontrollierst Du handelsspezifische Geschäftsprozesse in den Bereichen Ein- und Verkauf, Marketing und Vertrieb, Logistik und Personal.
Der Abschluss als Ausbilder/in stattet Dich mit den Fähigkeiten aus, Auszubildende in ihrer Lehre zu begleiten und Dein Wissen weiterzugeben. Als Handelsfachwirt/in planst, koordinierst, steuerst und kontrollierst Du handelsspezifische Geschäftsprozesse in den Bereichen Ein- und Verkauf, Marketing und Vertrieb, Logistik und Personal.
Vorgaben/Anweisungen Durchführung von Schweißtätigkeiten gemäß Schweißplan Schweißarbeiten an und in Behältern und Stahlkonstruktionen Bedienung von Geräten, Maschinen (Schweißanlagen, Schweißmanipulatoren, Behälterdrehvorrichtungen) Lesen und Anfertigen von einfachen Zeichnungen, Skizzen und Plänen 2-Schicht-System Ihr Profil: praktische Berufserfahrungen im Bereich Schweißen (MAG mit Zertifikat / WIG und Elektrode Kenntnisse) zuverlässige/engagierte und sorgfältige Arbeitsweise regionale und überregionale Einsatzbereitschaft IHR WEG ZU UNS Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt direkt über das Onlineformular in nur zwei Minuten bei uns.
Mal stellst Du neue technische Kleingeräte auf und nimmst sie in Betrieb, mal planst Du nachhaltige Großanlagen und realisierst sie im Anschluss. Natürlich stehen immer wieder regelmäßige Kontrollgänge und Reparaturmaßnahmen an, die Dein technisches Wissen fordern.
Mal stellst Du neue technische Kleingeräte auf und nimmst sie in Betrieb, mal planst Du nachhaltige Großanlagen und realisierst sie im Anschluss. Natürlich stehen immer wieder regelmäßige Kontrollgänge und Reparaturmaßnahmen an, die Dein technisches Wissen fordern.
WIR BIETEN IHNEN Attraktive und übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag Zahlung von steuerfreien Spesen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Unbefristeter Arbeitsvertrag und erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung und erstklassiges Werkzeug Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) IHRE AUFGABEN Sie bedienen, warten und halten die haustechnischen Anlagen instand Sie führen Dokumentationen von Rundgängen durch Sie erledigen Montage- und Installationsarbeiten Sie konzipieren und planen elektrotechnische Systeme nach Kundenanforderungen IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie sind teamfähig, aufgeschlossen und zuverlässig Sie haben eine eigenständige, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise Sie verfügen über ein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Sie sind der deutschen Sprache in Wort und Schrift mächtig IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
WIR BIETEN IHNEN Attraktive und übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag Zahlung von steuerfreien Spesen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Unbefristeter Arbeitsvertrag und erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung und erstklassiges Werkzeug Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) IHRE AUFGABEN Sie bedienen, warten und halten die haustechnischen Anlagen instand Sie führen Dokumentationen von Rundgängen durch Sie erledigen Montage- und Installationsarbeiten Sie konzipieren und planen elektrotechnische Systeme nach Kundenanforderungen IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie sind teamfähig, aufgeschlossen und zuverlässig Sie haben eine eigenständige, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise Sie verfügen über ein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Sie sind der deutschen Sprache in Wort und Schrift mächtig IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen. Erfahre mehr Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland.
Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen. Erfahre mehr Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland.
Jahr: 1.050,- €) sowie die Kostenübernahme für das Azubi-Ticket Modernes Arbeitsumfeld: Ein top ausgestatteter Arbeitsplatz und ein kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Erfolg legt Gesundheit und Fitness: Fahrradleasing und regelmäßige Verpflegung – Ihre Gesundheit ist uns wichtig Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten und Sonderangeboten Teamgeist: Erleben Sie echten Zusammenhalt bei regelmäßigen Teamevents und profitieren Sie von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Intensive Einarbeitung: Vom ersten Tag an stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite, die Sie Schritt für Schritt in Ihre Aufgaben einführen IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET In dieser vielseitigen Ausbildung erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung: Gestalten Sie den ersten Eindruck: Erstellen Sie kreative und ansprechende Stellenanzeigen und wählen Sie passende Bewerber aus Koordinieren und begleiten Sie Vorstellungsgespräche: Sie organisieren Termine und sind die erste Ansprechperson für Bewerber – persönlich oder virtuell Übernehmen Sie Verantwortung: Mit zunehmender Erfahrung steuern Sie eigenständig den gesamten Rekrutierungsprozess Planen Sie den Personaleinsatz: Von der Auftragsannahme bis zur Einsatzplanung behalten Sie den Überblick Unterstützen Sie den Vertrieb: Sie wirken aktiv an der Akquise neuer Kunden mit und pflegen bestehende Beziehungen Bringen Sie frische Ideen ein: Mit Kreativität und Begeisterung optimieren Sie Prozesse und wirken an spannenden HR-Projekten mit Sichern Sie Qualität: Durch Ihre sorgfältige Arbeitsweise gewährleisten Sie die Einhaltung aller tariflichen, rechtlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorgaben DAS ZEICHNET SIE AUS Bildungsweg: Guter Schulabschluss und Motivation, Ihr Wissen in einem dynamischen Umfeld einzubringen Engagement & Eigeninitiative: Sie sind verantwortungsbewusst und packen gerne mit an Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutschkenntnisse ermöglichen Ihnen einen sicheren Umgang mit Bewerbern und Kunden Technisches Verständnis: Grundkenntnisse in MS Office sind hilfreich – alles Weitere lernen Sie bei uns Teamgeist & Empathie: Sie arbeiten gerne mit Menschen und schätzen den Austausch im Team Lernbereitschaft: Sie sind offen für Neues und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, aber kein Muss IN NUR ZWEI MINUTEN ZU IHREM AUSBILDUNGSPLATZ Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einfach hoch (inklusive Anschreiben, aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.).
Jahr: 1.050,- €) sowie die Kostenübernahme für das Azubi-Ticket Modernes Arbeitsumfeld: Ein top ausgestatteter Arbeitsplatz und ein kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Erfolg legt Gesundheit und Fitness: Fahrradleasing und regelmäßige Verpflegung – Ihre Gesundheit ist uns wichtig Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten und Sonderangeboten Teamgeist: Erleben Sie echten Zusammenhalt bei regelmäßigen Teamevents und profitieren Sie von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Intensive Einarbeitung: Vom ersten Tag an stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite, die Sie Schritt für Schritt in Ihre Aufgaben einführen IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET In dieser vielseitigen Ausbildung erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung: Gestalten Sie den ersten Eindruck: Erstellen Sie kreative und ansprechende Stellenanzeigen und wählen Sie passende Bewerber aus Koordinieren und begleiten Sie Vorstellungsgespräche: Sie organisieren Termine und sind die erste Ansprechperson für Bewerber – persönlich oder virtuell Übernehmen Sie Verantwortung: Mit zunehmender Erfahrung steuern Sie eigenständig den gesamten Rekrutierungsprozess Planen Sie den Personaleinsatz: Von der Auftragsannahme bis zur Einsatzplanung behalten Sie den Überblick Unterstützen Sie den Vertrieb: Sie wirken aktiv an der Akquise neuer Kunden mit und pflegen bestehende Beziehungen Bringen Sie frische Ideen ein: Mit Kreativität und Begeisterung optimieren Sie Prozesse und wirken an spannenden HR-Projekten mit Sichern Sie Qualität: Durch Ihre sorgfältige Arbeitsweise gewährleisten Sie die Einhaltung aller tariflichen, rechtlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorgaben DAS ZEICHNET SIE AUS Bildungsweg: Guter Schulabschluss und Motivation, Ihr Wissen in einem dynamischen Umfeld einzubringen Engagement & Eigeninitiative: Sie sind verantwortungsbewusst und packen gerne mit an Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutschkenntnisse ermöglichen Ihnen einen sicheren Umgang mit Bewerbern und Kunden Technisches Verständnis: Grundkenntnisse in MS Office sind hilfreich – alles Weitere lernen Sie bei uns Teamgeist & Empathie: Sie arbeiten gerne mit Menschen und schätzen den Austausch im Team Lernbereitschaft: Sie sind offen für Neues und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, aber kein Muss IN NUR ZWEI MINUTEN ZU IHREM AUSBILDUNGSPLATZ Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einfach hoch (inklusive Anschreiben, aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.).
Verantwortung übernehmen: Nach und nach führen Sie eigenständig Rekrutierungsprozesse durch. Persönlicher Einsatz planen: Organisieren Sie den Einsatz unserer Mitarbeitenden und stellen Sie eine reibungslose Zusammenarbeit sicher. Vertrieb unterstützen: Tragen Sie aktiv zur Neukundengewinnung bei und stärken Sie bestehende Kundenbeziehungen.
Jahr: 1.050,- €) sowie die Kostenübernahme für das Azubi-Ticket Modernes Arbeitsumfeld: Ein top ausgestatteter Arbeitsplatz und ein kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Erfolg legt Gesundheit und Fitness: Fahrradleasing und regelmäßige Verpflegung – Ihre Gesundheit ist uns wichtig Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten und Sonderangeboten Teamgeist: Erleben Sie echten Zusammenhalt bei regelmäßigen Teamevents und profitieren Sie von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Intensive Einarbeitung: Vom ersten Tag an stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite, die Sie Schritt für Schritt in Ihre Aufgaben einführen IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET In dieser vielseitigen Ausbildung erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung: Gestalten Sie den ersten Eindruck: Erstellen Sie kreative und ansprechende Stellenanzeigen und wählen Sie passende Bewerber aus Koordinieren und begleiten Sie Vorstellungsgespräche: Sie organisieren Termine und sind die erste Ansprechperson für Bewerber – persönlich oder virtuell Übernehmen Sie Verantwortung: Mit zunehmender Erfahrung steuern Sie eigenständig den gesamten Rekrutierungsprozess Planen Sie den Personaleinsatz: Von der Auftragsannahme bis zur Einsatzplanung behalten Sie den Überblick Unterstützen Sie den Vertrieb: Sie wirken aktiv an der Akquise neuer Kunden mit und pflegen bestehende Beziehungen Bringen Sie frische Ideen ein: Mit Kreativität und Begeisterung optimieren Sie Prozesse und wirken an spannenden HR-Projekten mit Sichern Sie Qualität: Durch Ihre sorgfältige Arbeitsweise gewährleisten Sie die Einhaltung aller tariflichen, rechtlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorgaben DAS ZEICHNET SIE AUS Bildungsweg: Guter Schulabschluss und Motivation, Ihr Wissen in einem dynamischen Umfeld einzubringen Engagement & Eigeninitiative: Sie sind verantwortungsbewusst und packen gerne mit an Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutschkenntnisse ermöglichen Ihnen einen sicheren Umgang mit Bewerbern und Kunden Technisches Verständnis: Grundkenntnisse in MS Office sind hilfreich – alles Weitere lernen Sie bei uns Teamgeist & Empathie: Sie arbeiten gerne mit Menschen und schätzen den Austausch im Team Lernbereitschaft: Sie sind offen für Neues und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, aber kein Muss IN NUR ZWEI MINUTEN ZU IHREM AUSBILDUNGSPLATZ Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einfach hoch (inklusive Anschreiben, aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.).
Jahr: 1.050,- €) sowie die Kostenübernahme für das Azubi-Ticket Modernes Arbeitsumfeld: Ein top ausgestatteter Arbeitsplatz und ein kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Erfolg legt Gesundheit und Fitness: Fahrradleasing und regelmäßige Verpflegung – Ihre Gesundheit ist uns wichtig Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten und Sonderangeboten Teamgeist: Erleben Sie echten Zusammenhalt bei regelmäßigen Teamevents und profitieren Sie von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Intensive Einarbeitung: Vom ersten Tag an stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite, die Sie Schritt für Schritt in Ihre Aufgaben einführen IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET In dieser vielseitigen Ausbildung erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung: Gestalten Sie den ersten Eindruck: Erstellen Sie kreative und ansprechende Stellenanzeigen und wählen Sie passende Bewerber aus Koordinieren und begleiten Sie Vorstellungsgespräche: Sie organisieren Termine und sind die erste Ansprechperson für Bewerber – persönlich oder virtuell Übernehmen Sie Verantwortung: Mit zunehmender Erfahrung steuern Sie eigenständig den gesamten Rekrutierungsprozess Planen Sie den Personaleinsatz: Von der Auftragsannahme bis zur Einsatzplanung behalten Sie den Überblick Unterstützen Sie den Vertrieb: Sie wirken aktiv an der Akquise neuer Kunden mit und pflegen bestehende Beziehungen Bringen Sie frische Ideen ein: Mit Kreativität und Begeisterung optimieren Sie Prozesse und wirken an spannenden HR-Projekten mit Sichern Sie Qualität: Durch Ihre sorgfältige Arbeitsweise gewährleisten Sie die Einhaltung aller tariflichen, rechtlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorgaben DAS ZEICHNET SIE AUS Bildungsweg: Guter Schulabschluss und Motivation, Ihr Wissen in einem dynamischen Umfeld einzubringen Engagement & Eigeninitiative: Sie sind verantwortungsbewusst und packen gerne mit an Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutschkenntnisse ermöglichen Ihnen einen sicheren Umgang mit Bewerbern und Kunden Technisches Verständnis: Grundkenntnisse in MS Office sind hilfreich – alles Weitere lernen Sie bei uns Teamgeist & Empathie: Sie arbeiten gerne mit Menschen und schätzen den Austausch im Team Lernbereitschaft: Sie sind offen für Neues und möchten sich kontinuierlich weiterentwickeln Mobilität: Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, aber kein Muss IN NUR ZWEI MINUTEN ZU IHREM AUSBILDUNGSPLATZ Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen einfach hoch (inklusive Anschreiben, aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.).
Das Familienunternehmen Unitechnik ist seit über 50 Jahren Spezialist für Industrie- Automatisierung und Informatik. Wir planen und realisieren weltweit maßgeschneiderte Systeme für die innerbetriebliche Logistik und die Produktion. Unser Schaltanlagenbau gehört zu den größten und modernsten im ganzen Rheinland.
Elektrische und mechanische Instandhaltungsarbeiten Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Installationsausführung planen und umsetzen Unterstützung von Logistikprozessen Profilanforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Führerschein Klasse B Erfahrung im Bereich Haustechnik Staplerschein wünschenswert Handwerkliches Geschick und Flexibilität Das können wir Ihnen bieten Tarifliche Bezahlung durch das Tarifwerk IGZ-DGB Branchenzuschläge Übertarifliche Zulagen Fahrkostenzuschuss Verpflegungsgeld Bis zu 350,00 € Prämie bei Empfehlung neuer Mitarbeiter Firmeneigener Fahrdienst Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption Kostenfreie Gabelstaplerschulung inkl.
Elektrische und mechanische Instandhaltungsarbeiten Störungen und Fehler analysieren Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Installationsausführung planen und umsetzen Profilanforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Führerschein Klasse B Erfahrung im Bereich Haustechnik Das können wir Ihnen bieten Tarifliche Bezahlung durch das Tarifwerk IGZ-DGB Branchenzuschläge Übertarifliche Zulagen Fahrkostenzuschuss Verpflegungsgeld Bis zu 350,00 € Prämie bei Empfehlung neuer Mitarbeiter Firmeneigener Fahrdienst Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption Kostenfreie Gabelstaplerschulung inkl.
Wir suchen Dich als Betreuungsfachkraft m/w/d in Teilzeit zu 75% Betreuung und Aktivierung unserer Bewohner durch Erkennen Ihrer Möglichkeiten und Probleme, um ein hohes Maß an Lebensqualität zu sichern: Planen und Durchführen einer individuellen sozialen Betreuung Ermunterung beim Wiedererlernen von Handlungen des täglichen Lebens Erstellung und Durchführung von Einzeltherapien Beobachten, Erkennen und Beurteilung des psychischen Zustandes Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Betreuungsdokumentation Erstellung, Durchführung und Evaluation einer individuellen Betreuungsplanung Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Festen Gestaltung der Aktivierungsgruppe Eine dreijährige Ausbildung im Gesundheitswesen (z.B.
Bei uns erleben Sie ein innovatives, dynamisches Umfeld sowie Offenheit für neue Impulse und Ideen Das klingt nach einem guten Plan für Ihre berufliche Zukunft? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung mit Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum.
Wir suchen Sie ab sofort, als Obermonteur (m/w/d) im Freileitungsbau in Oberstenfeld Ihre Aufgaben Führung einer Kolonne bestehend aus mind. 3 Personen Übernahme von Montagetätigkeiten, Wartungsarbeiten und Inbetriebnahmen von Freileitungen im Bereich 1 bis 10 kV Plan- und terminkonforme Abwicklung der Baustellen Arbeitsvorbereitung, Materialkontrolle, Verantwortung für eingesetzten Maschinen Überwachung der auszuführenden Arbeiten und Überprüfung der Arbeitsergebnisse Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften, technischen Richtlinien und Qualitätsanforderungen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, z.
Bei uns erleben Sie ein innovatives, dynamisches Umfeld sowie Offenheit für neue Impulse und Ideen Das klingt nach einem guten Plan für Ihre berufliche Zukunft? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung mit Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum.
Teilzeit möglich Befristung: unbefristet Entgeltgruppe: E 8a TV DN Deine Aufgaben: Individuelle pädagogische Unterstützung und Förderung aus einer lösungsorientierten GrundhaltungEntwicklung von Angeboten sowie Weiterarbeit an neuen KonzeptinhaltenVersorgung der Kinder und Jugendlichen Elternberatung Zusammenarbeit mit Kliniken, Jugendämtern, Schulen und BehördenVerwaltungsarbeit/BerichtswesenFahrdiensteSchutz des Kindeswohlsauf den einzelnen Schüler zugeschnittene Anleitungen geben, um das Lernen zu unterstützenLerninhalte entwickeln und verteilenDen Lernfortschritt der Schüler beurteilen und Feedback gebenDen Lernraum angemessen gestaltenAktivitäten und Veranstaltungen und Gruppenfahrten planen und durchführen Das Verhalten und die Psyche von Schülern beobachten und reflektierenDurch die Teilnahme an Seminaren, Konferenzen usw. berufliche Fähigkeiten und Kenntnisse entwickeln und bereichern Dein Profil: Fachschulabschluss mit staatlicher Anerkennung (Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in), abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit oder eine vergleichbare AusbildungVerantwortungsbewusstsein, selbstständiges Handeln und OrganisationstalentRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Durch die Mitarbeit in Projekten lernst du im Team unternehmensspezifische Anforderungen und deren technische Umsetzung in Softwarelösungen zu planen und umzusetzen. Dazu gehört die Umsetzung des gesamten Systems, von der Bedienoberfläche bis zur Datenhaltung. Mit diesem Studium bist Du zukünftig für die unterschiedlichsten Bereiche und Projekte bestens gerüstet, denn Du weißt, wie Softwarelösungen entstehen.
In der Ausbildung lernst du… … selbstständig sowie eigenverantwortlich Menschen zu pflegen und Ärzt*innen bei der Behandlung zu assistieren. … den Pflegeprozess von Patient*innen oder Bewohner*innen zu planen und zu gestalten. … verschiedene Bereiche im Gesundheitswesen kennen, wie zum Beispiel Tätigkeiten im Krankenhaus, in der Seniorenhilfe, in der ambulanten Pflege und vieles weitere.
Wir bieten dir attraktive Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale und Mitarbeiterveranstaltungen In der Ausbildung lernst du… … selbstständig sowie eigenverantwortlich Menschen zu pflegen und Ärzt*innen bei der Behandlung zu assistieren. … den Pflegeprozess von Patient*innen oder Bewohner*innen zu planen und zu gestalten. … verschiedene Bereiche im Gesundheitswesen kennen, wie zum Beispiel Tätigkeiten im Krankenhaus, in der Seniorenhilfe, in der ambulanten Pflege und vieles weitere.
Industriemechaniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) Fortbildung zum Techniker (m/w/d) oder Industriemeister Metall (m/w/d) Berufserfahrung im Rohrleitungsbau von Vorteil Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und eine hohe soziale Kompetenz PC-Kenntnisse (MS-Office) sind erwünscht Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität zählen zu Ihren Stärken Gute Kenntnisse in Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutz Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung Sie wollen nicht stillstehen? Wir auch nicht. Daher planen wir mit Ihnen zusammen Ihren beruflichen Weg bei Weber Zuschuss zur Mitgliedschaft in verschiedenen Sportnetzwerken Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher beteiligen wir uns an der Mitgliedschaft in den Sportnetzwerken Urban Sports Club und EGym Wellpass.
Ihre Aufgaben: Bestückung und Verdrahtung von Schaltschränken nach Plan Montage und Integration von Geräten und Baugruppen Kabelkonfektionierung sowie Crimparbeiten Arbeiten nach technischen Unterlagen und Zeichnungen Ihre Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung in der Schaltschrankverdrahtung oder eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektrofachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit elektrischer GrundausbildungBereitschaft zur Arbeit in Tagschicht (Montag bis Freitag)Auch motivierte Berufseinsteiger (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung sind willkommen!
Die Entwicklungsgesellschaft Elisabeth-Aue GmbH wird im Auftrag der beiden Gesellschafterinnen HOWOGE und GESOBAU und in Kooperation mit der Senatsverwaltung für Stadtentwicklung und Umwelt im Norden des Bezirks Berlin-Pankow ein neues Stadtquartier mit mind. 5.000 Wohneinheiten entwickeln, planen und infrastrukturell erschließen. Auf den erschlossenen Baufeldern sollen voraussichtlich ab 2026 u. a. durch die HOWOGE und die GESOBAU Mietwohnungen errichtet werden.
Betreuung und Aktivierung unserer Bewohner durch Erkennen Ihrer Möglichkeiten und Probleme, um ein hohes Maß an Lebensqualität zu sichern: Planen und durchführen einer individuellen sozialen Betreuung Ermunterung beim Wiedererlernen von Handlungen des täglichen Lebens Erstellung und Durchführung von Einzeltherapien Beobachten, Erkennen und Beurteilung des psychischen Zustandes Mitverantwortung für eine ordnungsgemäße Führung der Betreuungsdokumentation Erstellung, Durchführung und Evaluation einer individuellen Betreuungsplanung Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Festen Gestaltung der Aktivierungsgruppe Eine dreijährige Ausbildung im Gesundheitswesen (z.B.
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #UrlaubsPflege #ProbeWohnen #DemenzWohnbereich #DiabetesfachPflege #PalliativVersorgung #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #TherapierobbeParo #Kurstadt #BadenBaden #Schwarzwald #Ortenau Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine leistungsgerechte Vergütung eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit einen sicheren Arbeitsplatz und Dienstkleidung 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits attraktive Arbeitszeiten, keine Teildienste Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App Deine Aufgaben: du bist für die Personaleinteilung, -planung und -führung zuständig du planst und koordinierst die tägliche Reinigung der Wäsche und Räume du findest flexible Lösungen bei unerwarteten Aufgaben du übernimmst Tätigkeiten im Bereich der Unterhaltsreinigung und der Hauswäscherei und sorgst somit für eine wohnliche und gemütliche Atmosphäre mit deiner freundlichen und positiven Art umsorgst du unsere Bewohner:innen und Gäste Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft wünschenswert einschlägige Berufs- und Leitungserfahrung in den Bereichen Hauswirtschaft, idealerweise in der Reinigung und Wäscherei sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook) hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir bieten dir attraktive Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale und Mitarbeiterveranstaltungen In der Ausbildung lernst du… … selbstständig sowie eigenverantwortlich Menschen zu pflegen und Ärzt*innen bei der Behandlung zu assistieren. … den Pflegeprozess von Patient*innen oder Bewohner*innen zu planen und zu gestalten. … verschiedene Bereiche im Gesundheitswesen kennen, wie zum Beispiel Tätigkeiten im Krankenhaus, in der Seniorenhilfe, in der ambulanten Pflege und vieles weitere.
In der Ausbildung lernst du… … selbstständig sowie eigenverantwortlich Menschen zu pflegen und Ärzt*innen bei der Behandlung zu assistieren. … den Pflegeprozess von Patient*innen oder Bewohner*innen zu planen und zu gestalten. … verschiedene Bereiche im Gesundheitswesen kennen, wie zum Beispiel Tätigkeiten im Krankenhaus, in der Seniorenhilfe, in der ambulanten Pflege und vieles weitere.
Ihre Hauptaufgaben sind: Angebotserstellung und Kalkulation anhand von technischen Plänen aus dem Bereich Baustahl, Umsetzung von Nachträgen nach Kundenwunsch Abwicklung und Verhandlung im Vertragswesen nach Anweisung der Geschäftsführung Bearbeitung von Ausschreibungen / Submissionen Verwaltung, allgemeine Sachbearbeitung und Disposition Sie bringen mit: Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung - idealerweise aus dem Bereich Bauwesen / Metallbranche Mathematisches Verständnis, Freude am Umgang mit Zahlen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Das erwartet Sie: Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive Zeitnahe Übernahme durch unseren Kunden Abwechslungsreiche und interessante Arbeitsaufgaben Übertarifliche, leistungsgerechte Bezahlung nach GVP Persönliche Betreuung im Familienunternehmen Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Das sind Ihre Aufgaben: Übernahme von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Industriemaschinen (Maschinenpark) nach Plan Elektrische Instandhaltung und Wartung der Gebäudeinfrastruktur Durchführung von Verdrahtungs- und Verkabelungsarbeiten, Schaltschrankbau Leitungslegung und Verdrahten, in neuen Werkshallen Erkennen und Beseitigen von elektrischen Störungen Optimierung der Elektrotechnik Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industrieelektriker, Elektriker für Gebäudetechnik oder in einem vergleichbaren Elektroberuf mit entsprechender Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich Höhentauglichkeit und Schlechtwettertauglichkeit Kenntnisse im Schaltschrankbau sowie im Lesen und Verstehen von Schaltplänen von Vorteil Erfahrung im Fehlerauslesen von Vorteil (nicht erforderlich) Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Das erwartet Sie: Direkteinstellung im Kundenbetrieb Ein langfristiger Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive Bei Interesse Angebot von verschiedenen Schulungsmöglichkeiten Übertarifliche, leistungsgerechte Bezahlung nach GVP Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld Persönliche Betreuung im Familienbetrieb Arbeiten in festen Tagschichten Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.
Ihre Hauptaufgaben sind: Fertigung komplexer Baugruppen für Maschinen und Anlagen Montage der gefertigten und vorgefertigten Baugruppen anhand von Zeichnungen Sie bringen mit: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Maschinenbaumechaniker oder artverwandt Sicheres und selbständiges Fertigen von Einzelteilen und Baugruppen aus Metall nach Plan und Zeichnung Berufserfahrung in der Fertigung von Metall einzeln teilen und Metallteilen Hohe Teamfähigkeit, da jede Anlage im Team fertiggestellt wird Wir bieten: Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in moderner Umgebung sowie zukunftsorientierte Perspektiven Eine angemessene Vergütung nach Ausbildung Sorgfältige Einarbeitung sowie qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten Gleitende Arbeitszeit Freundliche Kollegen sowie einen Arbeitgeber mit flachen Hierarchien, der großen Wert auf Eigeninitiative legt Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter.