WIR BIETEN IHNEN Attraktive, übertarifliche Vergütung basierend auf einem DGB-Tarifvertrag Vielseitige und interessante Aufgaben in einem freundlichen und kollegialen Team Gute Chancen auf eine Festanstellung nach erfolgreicher Einarbeitung Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, Urlaubsgewährung bereits während der Probezeit Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive Zulagen Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung für Ihr Wohlbefinden Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Sie koordinieren und verwalten alle anfallenden Logistikaktivitäten Sie wickeln Anforderungen von Kunden ab Sie planen und optimieren Transportrouten Sie kommunizieren mit Lieferanten, Spediteuren und Fachabteilungen, telefonisch wie schriftlich Sie bearbeiten Dokumente und Papiere im Zusammenhang mit dem Versand Sie stellen die Einhaltung von Vorschriften und Sicherheitsstandards sicher IHR PROFIL Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kauffrau / Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, Speditionskauffrau / Speditionskaufmann oder vergleichbar Sie konnten bereits Erfahrung im Logistikumfeld sammeln, gerne in der Administration und der Tourenplanung Sie arbeiten routiniert mit den gängigen Office-Programmen, SAP-Kenntnisse von Vorteil Sie besitzen gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie arbeiten zuverlässig und gewissenhaft und haben Spaß an der Arbeit im Team IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
WAS ERWARTET DICH? Erstellung von Forecast, Budget und Multi-Year Plan Durchführung von regelmäßigen, wie auch ad hoc Auswertungen Entwicklung relevanter Analyseansätze für die effektive Steuerung des Standortes im Bereich Financial Planning & Analysis Erstellung des internen Reportings und KPIs & Follow-up Umfangreiche interne und externe Kommunikation mit dem Management, Fachverantwortlichen und Mitarbeitern sowie mit den Finanzfunktionen im Headquarter Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams (Operative, Buchhaltung, etc.)
Dann lass uns gemeinsam unsere mutigen Pläne in die Tat umsetzen! Werde Teil eines Teams voller Energie! Du bist ein Teamplayer, brennst für Nachhaltigkeit und willst leidenschaftlich etwas Großes bewegen?
Dann lass uns gemeinsam unsere mutigen Pläne in die Tat umsetzen! Werde Teil eines Teams voller Energie! Du bist ein Teamplayer, brennst für Nachhaltigkeit und willst leidenschaftlich etwas Großes bewegen?
Dein Part in unserem Team: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Field Service Teams am Standort Brunnthal und entwickelst Deine Mitarbeitenden gezielt weiter. Dabei steuerst und priorisierst Du Serviceeinsätze, planst Ressourcen effizient und sorgst in enger Abstimmung mit Kunden, Vertrieb und Anwendungstechnik für eine reibungslose Einsatzkoordination.
Dafür gestalten Sie die Produktvision, definieren und verfolgen die Strategien zur Umsetzung, erstellen die Product-Roadmap und treiben deren Umsetzung voran Sie entwickeln unternehmensweite Go-to-Market Pläne für Ihre Produkte und sind für die erfolgreiche Durchführung von Markteinführungen über die Betreuung bis zur Eliminierung der Produkte Ihres Portfolios zuständig Sie erarbeiten eigenständig Marktanalysen (Marktsegmentierung, Wettbewerb, Kundeninterviews, Business-Cases) und verantworten die Preisgestaltung und Margenentwicklung ihrer Produkte Sie erarbeiten in Kooperation mit dem Vertrieb, den Kunden und den Luftfahrt-OEMs die Anforderungen für die Entwicklung neuer Produkte und sind für die Validierung Ihres Portfolios verantwortlich Sie analysieren den Markt, die Bedürfnisse der Kunden, Vertragsanforderungen sowie Wettbewerbsprodukte.
Technische:r Sachbearbeiter:in im Bereich Flächenmanagement mit kaufmännischem Schwerpunkt (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte Planen der langfristigen Verortung von Organisationseinheiten mit dem Ziel der Standortkonzentration unter ganzheitlicher Betrachtung, Bewertung und strategischer Weiterentwicklung von Liegenschaften und Anmietungen Bearbeiten von Flächen- und Bedarfsanfragen inklusive Objektbesichtigungen und Koordination aller beteiligter Akteure sowie Prüfen der Wirtschaftlichkeit, Erstellen strukturierter Variantenvergleiche und Bewerten unterschiedlicher Lösungsansätze Unterstützen der Stellenleitung bei der Koordinierung und Qualitätssicherung der Datenpflege sowie Erstellen von Auswertungen, Analysen und Entscheidungsgrundlagen aus dem CAFM-System mit angebundenen Datenbanken und dem ERP-Systemen SAP zur kontinuierlichen Weiterentwicklung eines kennzahlenbasierten Reportings Verfassen von Stellungnahmen zu Anfragen aus Politik und Verwaltung sowie Durchführen von Investitions-, Kosten- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen als Entscheidungsgrundlagen sowie Aufbereiten komplexer Sachverhalte in strukturierter, nachvollziehbarer und entscheidungsrelevanter Form Wir bieten Ihnen Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (52.759,17 € - 78.178,75 €) Die Einstellung bei Vorliegen eines Abschlusses als Immobilienfachwirt:in bzw.
Netzwerkarbeit und Vermarktung (intern & extern) sind Fundamente für Ihren Erfolg. Sie planen, steuern und begleiten die Umsetzung unserer Produkte. Sie verantworten die Bearbeitung ausgeschriebener Projekte unserer Kostenträger.
Wir nehmen uns Zeit für Sie - um gemeinsam mit Ihnen den nächsten Schritt Ihrer Karriere oder Ihres Wiedereintritts ins Berufsleben zu planen. Und stehen Ihnen auch mit einem umfangreichen Angebot an Qualifizierungen und Weiterbildungen zur Seite. Unser Auftraggeber bietet multitechnische Dienstleistungen für Gebäude, Anlagen und Infrastrukturen.
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Weitere Informationen XERVON GmbH // Jörg Karthaus // T +49 4101 381318 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Weitere Informationen Rhenus Office Systems GmbH // Roman Hofnagel // 02301292692// Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Wertschätzende Unternehmenskultur: Sie treffen auf ein kollegiales, engagiertes Team, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe – mit echtem Rückhalt durch die Geschäftsführung Weitere Informationen XERVON Instandhaltung GmbH // Stephan Hofschröer // T +49 591 96642720 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Bitte beachten Sie, dass diese Stelle aufgrund einer Elternzeitvertretung zunächst für 1 Jahr befristet ist, mit Option auf Verlängerung. Als Projektmanager (d/m/w) für Plan & Schedule Production tragen Sie mit neuen Ideen, Engagement und Enthusiasmus dazu bei, den Produktionsplanungsprozess kontinuierlich zu verbessern.
Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahmeoption. Deine Aufgaben Du planst und bestellst die benötigten Rohstoffe und Leergebinde, damit Produktionsaufträge termingerecht umgesetzt werden könnenDu kontrollierst täglich die Bestände von Rohstoffen, Leergebinden und Fertigprodukten und berücksichtigst dabei Bedarf, Lagerbestand, wirtschaftliche Ziele und gesetzliche VorgabenDu überwachst Liefertermine und Wareneingänge, um eine reibungslose Rohstoffversorgung sicherzustellenDu bist direkter Ansprechpartner/in für Lieferanten in allen logistischen FragenDu forderst fehlende Analysenzertifikate an, prüfst Standgeldkosten und unterstützt bei der RechnungskontrolleDu stimmst Dich mit Spediteuren bei Selbstabholungen abDu planst und koordinierst Direktübernahmen von Rohstoffen für Just-in-Time-Produktionen oder während laufender FreigabeprozesseDu erstellst Bestellungen im Ariba-System für Verbrauchs- und NichtlagerartikelDu überwachst Liefertermine und Wareneingänge, bearbeitest Reklamationen sowie Rücksendungen und RohstoffreklamationenDu begleitest die Einführung und das Testen neuer Verpackungsmaterialien für EndprodukteDu optimierst die Gebindegrößen für Rohstoffe gemeinsam mit dem EinkaufDu unterstützt bei der Einführung neuer Rohstofflieferanten und koordinierst Versuchslieferungen in Abstimmung mit QC und EinkaufDu stimmst Dich mit dem Qualitätsmanagement zur Verlängerung von Lieferantenfreigaben abDu unterstützt den Produktionsplaner bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Produktionsunterlagen, bei der Inventur sowie bei Auswertungen und BerichtenDu überwachst Lagerbewegungen, kümmerst Dich um Altbestände und beauftragst die EntsorgungDu klärst Bestandsabweichungen im Austausch mit der Produktion, dem Lager und weiteren SchnittstellenDu unterstützt die Produktionsplanung aktiv und übernimmst die Vertretung des Produktionsplaners bei Abwesenheit Deine Fähigkeiten Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung mitDu gehst sicher mit ERP-Systemen um idealerweise mit SAP und APODu verfügst über sehr gute EDV-Kenntnisse, besonders in MS Office und ExcelDu kannst Dich gut auf Englisch verständigen, auch im beruflichen KontextDu kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und bringst Dich aktiv einDu denkst analytisch, erkennst Zusammenhänge schnell und findest passende LösungenDu arbeitest zuverlässig, flexibel und behältst auch bei Veränderungen den ÜberblickDu lernst schnell und kannst Dich zügig in neue Themen einarbeiten Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Technische:r Sachbearbeiter:in im Bereich Flächenmanagement mit kaufmännischem Schwerpunkt (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte Planen der langfristigen Verortung von Organisationseinheiten mit dem Ziel der Standortkonzentration unter ganzheitlicher Betrachtung, Bewertung und strategischer Weiterentwicklung von Liegenschaften und Anmietungen Bearbeiten von Flächen- und Bedarfsanfragen inklusive Objektbesichtigungen und Koordination aller beteiligter Akteure sowie Prüfen der Wirtschaftlichkeit, Erstellen strukturierter Variantenvergleiche und Bewerten unterschiedlicher Lösungsansätze Unterstützen der Stellenleitung bei der Koordinierung und Qualitätssicherung der Datenpflege sowie Erstellen von Auswertungen, Analysen und Entscheidungsgrundlagen aus dem CAFM-System mit angebundenen Datenbanken und dem ERP-Systemen SAP zur kontinuierlichen Weiterentwicklung eines kennzahlenbasierten Reportings Verfassen von Stellungnahmen zu Anfragen aus Politik und Verwaltung sowie Durchführen von Investitions-, Kosten- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen als Entscheidungsgrundlagen sowie Aufbereiten komplexer Sachverhalte in strukturierter, nachvollziehbarer und entscheidungsrelevanter Form Wir bieten Ihnen Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (52.759,17 € - 78.178,75 €) Die Einstellung bei Vorliegen eines Abschlusses als Immobilienfachwirt:in bzw.
Sie führen Anwenden und Pflege des Werkzeugverwaltungssystems (Walter TDM) durch Sie fahren die Programme mit der Produktion ein Sie sind Ansprechpartner für unser Bedienpersonal bei Rückfragen und Störungen im Serienbetrieb Sie analysieren laufend die Anlagen auf Effizienzverbesserungen Sie setzen Optimierungen an den Anlagen um IHRE QUALIFIKATION Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium zum Ingenieur Elektrotechnik (w/m/d), Ingenieur Maschinenbau (w/m/d), Ingenieur Luft- und Raumfahrttechnik (w/m/d), eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung Techniker (w/m/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung aus dem Configuration Management, Engineering, Elektrik, Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik, Sensorik, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Inspektion, Modifikation, Programmierung, Steuerungstechnik, Regelungstechnik, Maschinen- und Anlagentechnik, Betriebsmitteltechnik, Sondermaschinenbau, Robotik, Handlingsystemen oder der Automatisierungstechnik vorzugsweise aus der Luft- und Raumfahrttechnik, Logistik oder der Automotive mit Sie besitzen vorzugsweise Kenntnisse in NC-/CNC-Steuerungstechnik, Steuerungssystemen, Regelungstechnik, Signal- und Datenverarbeitung, Netzwerken, Computernetzwerken, Siemens S5 oder S7, Beckhoff, SPS Programmierung, Step7, WinCC, SimaticNET, SimoDrive, Simotion, Festo, TIA-Portal sowie E-Plan Programmen mit Sie besitzen gute MS-Office Kenntnisse Sie besitzen vorzugsweise Simatic (PLC Siemens), Sinumerik (Achsdynamik und Zyklen), Delta Tau PMAC (Bewegungsführungssystem), Brötje Soul (CAM System), CATIA V5, Siemens NX, SAP Matlab,(Assembly Design), NC, QT, C++, Python Kenntnisse Sie haben gute Englisch Kenntnisse Sie haben eine strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sie sind team- und kommunikationsfähig UNSER ANGEBOT Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Sie erhalten übertarifliche Löhne sowie Leistungsprämien Sie erhalten Branchenzuschläge nach BAP Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld nach BAP Sie haben die Übernahmechance im Kundenunternehmen Sie erhalten kompetente Ansprechpartner Sie erhalten eine individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz IHRE BEWERBUNG Bewerben Sie sich vorzugsweise online oder senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per email zu.
Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Wertschätzende Unternehmenskultur: Sie treffen auf ein kollegiales, engagiertes Team, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe – mit echtem Rückhalt durch die Geschäftsführung Weitere Informationen XERVON Instandhaltung GmbH // Stephan Hofschröer // T +49 591 96642720 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Weitere Informationen Rhenus Office Systems GmbH // Roman Hofnagel // 02301292692// Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Dann lass uns gemeinsam unsere mutigen Pläne in die Tat umsetzen! Werde Teil eines Teams voller Energie! Du bist ein Teamplayer, brennst für Nachhaltigkeit und willst leidenschaftlich etwas Großes bewegen?
Dann lass uns gemeinsam unsere mutigen Pläne in die Tat umsetzen! Werde Teil eines Teams voller Energie! Du bist ein Teamplayer, brennst für Nachhaltigkeit und willst leidenschaftlich etwas Großes bewegen?
Dann lass uns gemeinsam unsere mutigen Pläne in die Tat umsetzen! Werde Teil eines Teams voller Energie! Du bist ein Teamplayer, brennst für Nachhaltigkeit und willst leidenschaftlich etwas Großes bewegen?
Sie unterstützen unsere Entwicklungsbereiche bei der qualitätsgerechten Auslegung neuer Bauteile und Baugruppen. Sie planen und führen Produktaudits durch, dokumentieren die Ergebnisse in Maßnahmenplänen und stimmen diese mit internen sowie externen Partnern – beispielsweise Lieferanten – ab.
RRC Power Solutions Vietnam plays a key role in our global manufacturing and quality strategy and works in close alignment with our headquarters in Germany.The Production Process Engineer is responsible for ensuring successful execution of production activities. The focus is on technical and process issues: Plan, organize and execute efficient equipment and process Maintenance to ensure excellent manufacturing processes. Plan, organize and execute troubleshooting activities that lead to sustainable resolution of issues to avoid un-planned downtime or delays in production.
Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Weitere Informationen XERVON Instandhaltung GmbH // Tai Wallschläger // T +49 8402 2195145 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Onboarding: Eine individuelle Einarbeitungsphase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Weitere Informationen XERVON GmbH // Jörg Karthaus // T +49 4101 381318 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits Das sind deine Aufgaben Du übernimmst die Rolle des RELEX Plan Super Users im internationalen, strategischen Umfeld Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer aktuellen Systemlösung angelehnt an unsere unternehmensspezifischen Anforderungen Du unterstützt den täglichen Betrieb und die Fehlerbehebung im RELEX System Du arbeitest eng mit den “National Supply Chain" Teams zusammen, um im daily Business und im Rahmen von Tests bestmögliche Ergebnisse für ALDI Nord zu erreichen Du analysiert Systemdaten, um Optimierungspotenziale zu identifizieren Du bleibst eigeninitiativ up to date zu neuesten RELEX Funktionen und Updates Die strategischen Verbesserungen der Planung und Disposition hinsichtlich bedarfsgerechter Bestände, Bestellung, Verkürzung von Vorlaufzeiten und optimaler Bestellrhythmen gehört ebenso zu deinem Aufgabengebiet Teilnahme / Leitung von internationalen Workshops und ähnlichen Formaten Fachübergreifende Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit diversen Schnittstellen im In und Ausland Das bringst du mit Akademischer Hintergrund (Wirtschaftswissenschaften, Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen od. vergleichbare Fachrichtung) Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Supply Chain Management mit Schwerpunkt Planung/Disposition, idealerweise innerhalb LEH/FMCG Tiefe Kenntnisse von Prognose und Planungssystemen (bspw.
Strategisches SCM & Prozessentwicklung: Leitung eines Teams zur Sicherstellung der Standortverfügbarkeit unserer SCM-eigenen Systeme (Lagerverwaltung, Versand). Sie planen und entwickeln Lager- und Versandprozesse weiter inklusive der Bestandsverwaltung und Inventur. Sie vereinbaren Schnittstellenanbindungen für Kunden (B2B, B2C) und Spediteure, dazu verantworten Sie die Supportverträge mit unseren IT-Dienstleistern.
Deine Aufgaben Business Partnering: Du agierst als zentrale*r Ansprechpartner*in für das Management in der Zentrale sowie für lokale Controller*innen und Führungskräfte in den Produktionswerken Werksteuerung & Zusammenarbeit: Du unterstützt die Werke bei der Umsetzung betriebswirtschaftlicher Vorgaben und stellst die notwendige Transparenz über alle Standorte hinweg sicher Analysen & Entscheidungsgrundlagen: Du erstellst entscheidungsrelevante Analysen sowie Investitions- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen und leitest daraus klare Handlungsempfehlungen ab Reporting & KPIs: Du entwickelst, harmonisierst und betreust Reports, KPI-Systeme und Steuerungsinstrumente für die operative und strategische Werksteuerung Performance-Vergleiche: Du analysierst Kennzahlen wie Produktivität, Effizienz, Materialeinsatz und Ausschussraten und identifizierst gruppenweite Verbesserungspotenziale Planung & Abschluss: Du koordinierst Budgets, Forecasts und Business-Pläne und begleitest Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Prozess- & BI-Weiterentwicklung: Du optimierst Controlling-Prozesse kontinuierlich und unterstützt den Ausbau einer modernen BI- und Reportinglandschaft Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Produktion, Supply Chain, Einkauf und Finance zusammen, um Transparenz und Vergleichbarkeit sicherzustellen Dein Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling / Finance Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Produktions- oder Werkscontrolling eines Industrieunternehmens Ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken sowie eine lösungsorientierte, pragmatische Arbeitsweise Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse und hohe IT-Affinität; Erfahrung mit ERP-Systemen (z.
WIR BIETEN IHNEN Attraktive Vergütung nach dem Chemietarifvertrag, die Ihre Qualifikationen angemessen honoriert Hervorragende Arbeitsbedingungen bei einem führenden DAX-Unternehmen in Deutschland Regelmäßige Arbeitszeiten von 37,5 Stunden pro Woche (ca. 162 pro Monat) Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr, Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche individuelle Sonderleistungen Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Sie planen, entwickeln und koordinieren Marketingmaßnahmen für Marke, Produkte sowie verschiedene Vertriebskanäle Sie analysieren Markt- und Kundendaten und leiten daraus fundierte Grundlagen für strategische Entscheidungen ab Sie betreuen und optimieren Produktinformationen und wirken beim Management digitaler Inhalte sowie beim Betrieb von Website, App und E-Commerce-Plattformen mit Sie unterstützen vertriebsnahe Aufgaben wie Preisgestaltung, Angebotserstellung, Merchandising und weitere CRM-bezogene Aktivitäten Sie nutzen CRM-Systeme für Reporting, Lead-Management sowie zur Analyse von Kundeninformationen und zur Optimierung interner Prozesse IHR PROFIL Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL/Marketing oder ähnliche Qualifikation Sie bringen mehrjährige relevante Berufserfahrung im Marketing mit, idealerweise in den Bereichen E-Commerce und/oder CRM Sie haben Erfahrung in der Analyse und Aufbereitung von Daten sowie Kenntnisse im Produktinformationsmanagement und im Digital Asset Management Sie arbeiten routiniert mit MS Office und SAP, idealerweise Kenntnisse in CRM-Systemen Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine starke Kommunikationskompetenz und eine strukturierte Problemlösungsfähigkeit aus IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB: Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Sicherer Arbeitsplatz in einem großen Familienunternehmen: Arbeiten mit Perspektive - das bietet die Sicherheit eines stabilen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Onboarding: Eine individuelle Einarbeitungsphase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Weitere Informationen XERVON GmbH // Jörg Karthaus // T +49 4101 381318 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnern: Sparen Sie bei diversen Produkten – mit exklusiven Mitarbeiterrabatten. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Weitere Informationen XERVON Instandhaltung GmbH // Tai Wallschläger // T +49 8402 2195145 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Stellenbeschreibung für unseren renommierten Kunden aus der Luft- und Raumfahrtindustrie am Standort in 21129 Hamburg-Finkenwerder: IHRE AUFGABEN Sie sind als Aircraft Manager (w/m/d) tätig Sie nehmen an Übergabebesprechungen (SHO) für eingehende Flugzeuge und Aktualisierung des Portfolios in ACPNG teil Sie prüfen die Konformität der Arbeitsaufträge mit allgemeinen und spezifischen Referenzdokumenten und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards Sie planen und steuern die Arbeitsaufträge gemäß Prioritätsplänen, Flugzeugzugang, Verfügbarkeit und Kundenvorgaben Sie koordinieren mit allen relevanten Abteilungen (z.
Sie unterstützen unsere Entwicklungsbereiche bei der qualitätsgerechten Auslegung neuer Bauteile und Baugruppen. Sie planen und führen Produktaudits durch, dokumentieren die Ergebnisse in Maßnahmenplänen und stimmen diese mit internen sowie externen Partnern – beispielsweise Lieferanten – ab.
Compensation, Performance & Goals) Ensure data maintenance and quality in collaboration with the local Business Units Collaborate with IT and external partners to improve HR tools and data reliability Compensation & Reward Develop and implement group-wide incentive plans and compensation frameworks Conduct salary benchmarking and market analyses Coordinate the annual salary review and planning process with business leaders and local HR Contribute to transparent and sustainable group reward policies Job Architecture & Pay Transparency Maintain and evolve the Group Job Architecture and grading framework Act as the reference point for job evaluation, role leveling, and organizational alignment Support the implementation of pay transparency practices in compliance with local regulations People Analytics Own HR data, reporting, and dashboards Deliver insights to support HR/company decisions Promote a practical, data-driven approach within HR Profile University degree in HR, Business Administration, Economics, or a related field Typically 7+ years of experience in Compensation, HRIS, and/or HR Analytics in international organizations Experience in a group or corporate HR function Fluency in English language is a must have, knowledge of either Italian or German is required Workplace: Bolzano, IT If you are interested to work in a challenging, international and dynamic environment then apply now!
Ranging from active health management via flexible working hours and hybrid work all the way to corporate pension plans: everything geared to suit your goals and needs. Discover a special corporate culture where everyone has the opportunity to develop their entire potential.
Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz: Bequem zur Arbeit – mit unserem großen, kostenlosen Parkplatz direkt vor Ort. Unbefristeter Arbeitsvertrag: Planen Sie langfristig – mit einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis von Anfang an. Weitere Informationen REMONDIS Maintenance & Services GmbH & Co.
Ihre Aufgaben: Strategische Change‑Leadership: Verantwortung für den Change‑Management‑Plan, Definition des „Case for Change“ und Sicherstellung der Business Readiness in komplexen Lieferkettenumgebungen KI‑getriebene Transformation: Einsatz von KI und Datenanalysen zur Vorhersage von Implementierungsrisiken, Analyse geschäftlicher Auswirkungen sowie Automatisierung von Berichten innerhalb der Change‑Pipeline Agile Koordination: Steuerung von Change‑Anfragen innerhalb von SAFe (Scaled Agile Framework)‑ bzw.
Compensation, Performance & Goals) Ensure data maintenance and quality in collaboration with the local Business Units Collaborate with IT and external partners to improve HR tools and data reliability Compensation & Reward Develop and implement group-wide incentive plans and compensation frameworks Conduct salary benchmarking and market analyses Coordinate the annual salary review and planning process with business leaders and local HR Contribute to transparent and sustainable group reward policies Job Architecture & Pay Transparency Maintain and evolve the Group Job Architecture and grading framework Act as the reference point for job evaluation, role leveling, and organizational alignment Support the implementation of pay transparency practices in compliance with local regulations People Analytics Own HR data, reporting, and dashboards Deliver insights to support HR/company decisions Promote a practical, data-driven approach within HR Profile University degree in HR, Business Administration, Economics, or a related field Typically 7+ years of experience in Compensation, HRIS, and/or HR Analytics in international organizations Experience in a group or corporate HR function Fluency in English language is a must have, knowledge of either Italian or German is required Workplace: Bolzano, IT If you are interested to work in a challenging, international and dynamic environment then apply now!
Your tasks: Alignment and maintenance of project budgets in relevant systems in close cooperation with Cost Control Leader and Project DirectorPreparation and verification of cost estimates as well as monitoring of actual costs (material, labor, manufacturing, supplier invoices, travel expenses)Maintenance and management of a register for potential cost risks as well as for actual and committed costs in coordination with planningControl and analysis of cost movements in comparison to scope, progress, and previous forecasts, taking productivity factors into accountCommunication of cost status, forecasts, and risks to functional cost owners and active support in risk mitigation measuresPresentation of all financial data in a transparent manner in project and management reviews as well as preparation of change order calculationsCoordination with Finance Controller to ensure alignment between approved project financial data and accounting recordsSupport for project close-outs, claims, and tenders Your qualification: Completed degree in Finance, Business Administration, Industrial Engineering, or Engineering with financial trainingSolid experience in cost estimating, forecasting, and Project Accounting & Controlling, ideally in major projects or turnkey projectsExperience working with Project Management Plans, specifications, and estimates as well as in risk managementProficient use of data processing tools such as Excel and SAP as well as strong commercial awarenessStrong communication skills, proactive attitude, and thorough and precise working styleFluent English is mandatory, German language skills are a plus We offer you: A permanent employment contract Competitive remunerationFlexible working hours and home office optionsOpportunities for professional development and trainingGreat working atmosphere and a highly motivated team Show us what drives and motivates youapply now and become part of our inspiring corporate culture!
Zugangsberechtigungen und unterstützt bei MietverrechnungenInventarisierung: Du übernimmst die Inventarisierung mit Budgetverantwortung für das BüromöbelinventarGebäudereinigung: Du planst und koordinierst die Gebäudereinigung, führst regelmäßige Begehungen durch, dokumentierst die Ergebnisse und entwickelst ein geeignetes KontrollsystemDienstleistersteuerung: Du koordinierst und überwachst externe Dienstleister in den Bereichen Umzug, Gebäude und Inventar und unterstützt Entwicklungs- und Optimierungsprozesse im Bereich InfrastrukturAusschreibungen: Du erstellst den fachlichen Teil von Leistungsverzeichnissen und arbeitest eng mit dem Einkauf zusammenHandwerkliche Unterstützung: Bei Bedarf unterstützt Du auch bei kleineren handwerklichen Tätigkeiten Womit Du uns überzeugst: Qualifikation: Du hast ein Bachelorstudium oder eine Fachausbildung im Bereich Facility Management oder einen Abschluss als Techniker/Meister mit einschlägiger Berufserfahrung und Weiterqualifikation, z.
Dann lass uns gemeinsam unsere mutigen Pläne in die Tat umsetzen! Werde Teil eines Teams voller Energie! Du bist ein Teamplayer, brennst für Nachhaltigkeit und willst leidenschaftlich etwas Großes bewegen?
What you can expect Do you want to play an active role in driving a company’s growth and turning big plans into reality? Then join our team! You can look forward to exciting challenges, an inspiring environment, and a work culture that combines flexibility and collaboration, with our 60/40 hybrid model and modern offices in Ratingen as a hub for ideas.
Systemseitig pflegen Sie Kapazitätsparameter, MPS-Daten und Planungshypothesen (Schichtkalender, OEE, Rezepturen, BOM) im ERP-System bzw. in Kinaxis, analysieren die generierten Pläne auf Machbarkeit und stimmen diese eng mit Material Plannern, Schedulern und Finance ab. Für das monatliche Site Supply Review bereiten Sie PowerPoint-Präsentationen mit entscheidungsrelevanten Themen (Heatmaps, Lagerbestände, Performance-KPIs, Szenariobewertungen) vor und unterstützen den Site SC Head bei der Präsentation vor dem Führungsteam.
Conduct regular collection calls and send reminder statements. Negotiate payment plans where necessary. Escalate problematic accounts to management. Recommend accounts for suspension or legal action when required.
What you can expect Do you want to play an active role in driving a company’s growth and turning big plans into reality? Then join our team! You can look forward to exciting challenges, an inspiring environment, and a work culture that combines flexibility and collaboration – with our 60/40 hybrid model and modern offices in Ratingen as a hub for ideas.
Durchführung überzeugender Sell-in-Meetings, Previews und Business-Plan-Präsentationen, um Chancen in nachhaltiges Wachstum zu überführen. Erstellung und Umsetzung kundenspezifischer Wachstumsstrategien, die vollständig auf KPIs, Ziele und Unternehmensvorgaben abgestimmt sind.
Ranging from active health management via flexible working hours and hybrid work all the way to corporate pension plans: everything geared to suit your goals and needs. Discover a special corporate culture where everyone has the opportunity to develop their entire potential.
Statistical Analysis & Methodology Independently author Statistical Analysis Plans (SAPs), including drafting in collaboration with cross‑functional partners, pharma statisticians, or from finalized protocols.Implement non‑standard or advanced statistical methodologies, such as:Complex time‑to‑event analysesMMRM and other longitudinal modelsMethods aligned with estimands, including deep understanding of competing policies, assumptions, and analytical implicationsPerform or oversee statistical analyses, ensuring scientific rigor and regulatory compliance.Conduct sample size calculations using SAS or R, and justify design assumptions when engaging with clinical leadership.
Außerdem bearbeitest du geschäftliche Anliegen in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung, um eine zielgerichtete Kommunikation zu fördern und einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Geschäftsführung und den jeweiligen Partnern sicherzustellen. Organisatorische Tätigkeiten: Du planst und organisierst interne und externe Veranstaltungen wie z.B. Firmenveranstaltungen. Außerdem recherchierst du Informationen und bereitest diese zielgruppengerecht auf und unterstützt bei der Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Berichten.
CNC-Programme unter Berücksichtigung von Konstruktionsrichtlinien Werksnormen, DIN-Normen planen und entwerfen, dabei Vorgaben aus technischen Zeichnungen, Legeplänen in werkstoff- und fertigungsgerechte Funktionsfolgen der jeweiligen Schneidmaschine umsetzen und mit Ingenieuren/Ingenieurinnen und Konstrukteuren/Konstrukteurinnen zusammenarbeiten.