Mehr als nur ein Job – Deine Vorteile bei uns: Unbefristetes Arbeitsverhältnis – Wir geben dir die Sicherheit, die du brauchst, um langfristig zu planen und dich voll zu entfalten. 30 % Zuschlag für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit – Dein Einsatz wird nicht nur gesehen, sondern auch angemessen belohnt.
Mehr als nur ein Job – Deine Vorteile bei uns: Unbefristetes Arbeitsverhältnis – Wir geben dir die Sicherheit, die du brauchst, um langfristig zu planen und dich voll zu entfalten. 30 % Zuschlag für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit – Dein Einsatz wird nicht nur gesehen, sondern auch angemessen belohnt.
Das erwartet Sie Ihre Aufgaben Pflegeprozesse und Pflegediagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen verantwortlich planen, organisieren, gestalten, durchführen, steuern und evaluieren Kommunikation und Beratung personen- und situationsorientiert gestalten Intra- und interprofessionelles Handeln in unterschiedlichen systemischen Kontexten verantwortlich gestalten und mitgestalten Das eigene Handeln auf der Grundlage von Gesetzen, Verordnungen und ethischen Leitlinien begründen und reflektieren Das eigene Handeln auf der Grundlage von wissenschaftlichen Erkenntnissen und berufsethischen Werthaltungen und Einstellungen reflektieren und begründen Das bringen Sie mit Guter Realschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss Teamfähigkeit Ein hohes Maß an Eigeninitiative Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Das bieten wir Ihnen Speziell berufspädagogisch ausgebildete Praxisanleiter und Praxisanleiterinnen auf den Stationen und Wohngruppen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen Ein- bis mehrtägige Studienfahrten (auch ins Ausland) Sterbebegleitungsseminare Kommunikationsseminare Wohnheimplätze Und jede Menge Extras, zum Beispiel Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitvereinbarung Betriebliches Gesundheitsmanagement Angebote zur Kinderbetreuung Bei Fragen Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne die Schulleiterin Andrea Fessler, Tel. 07373 10-3389, E-Mail: andrea.fessler@zfp-zentrum.de oder die Praxiskoordinatorin Liane Fürst, Tel. 07373 10-3429, E-Mail: liane.fuerst@zfp-zentrum.de.
Ihre Aufgaben Pflegeprozesse und Pflegediagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen verantwortlich planen, organisieren, gestalten, durchführen, steuern und evaluieren Kommunikation und Beratung personen- und situationsorientiert gestalten Intra- und interprofessionelles Handeln in unterschiedlichen systemischen Kontexten verantwortlich gestalten und mitgestalten Das eigene Handeln auf der Grundlage von Gesetzen, Verordnungen und ethischen Leitlinien begründen und reflektieren Das eigene Handeln auf der Grundlage von wissenschaftlichen Erkenntnissen und berufsethischen Werthaltungen und Einstellungen reflektieren und begründen Das bringen Sie mit guter Realschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss Teamfähigkeit ein hohes Maß an Eigeninitiative Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Das bieten wir Ihnen Speziell berufspädagogisch ausgebildete Praxisanleiter:innen auf den Stationen und Wohngruppen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen Ein- bis mehrtägige Studienfahrten (auch ins Ausland) Sterbebegleitungsseminare Kommunikationsseminare Fahrtkostenerstattung zur Berufsfachschule für Pflege Wohnheimplätze Bei Fragen Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne die Schulleiterin Andrea Fessler, Tel. 07373 10-3389, Email: andrea.fessler@zfp-zentrum.de oder die Praxiskoordinatorin Katharina Härle, Tel. 07583 33-1877, katharina.haerle@zfp-zentrum.de Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über unser Bewerbungsportal bis spätestens 31.08.2026.
Die Schussental-Klinik behandelt Patient/-innen und Rehabilitand/-innen mit psychosomatischen Erkrankungen in einem ganzheitlichen Ansatz und in einem multiprofessionellen Team und sucht für das Ausbildungsjahr 2026 zum 01.09.2026 eine/n 2026 Auszubildende zur Pflegefachfrau (w/m/d) Auszubildenden zum Pflegefachmann (w/m/d) (Schussental-Klinik) Die Schussental-Klinik Aulendorf Kennziffer: (Schussental-Klinik) Ihre Aufgaben Pflegeprozesse planen, organisieren, gestalten, durchführen, steuern und evaluieren Kommunikation und Beratung personen- und situationsorientiert gestalten Intra- und interprofessionelles Arbeiten gestalten Das eigene Handeln ethisch und wissenschaftlich begründen und reflektieren Anleitung und Beratung zur Förderung und Wiederherstellung der Gesundheit Das bringen Sie mit Realschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss Interesse an sozialen, pflegerischen und medizinischen Aufgaben Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Das bieten wir Ihnen Speziell berufspädagogisch ausgebildete Praxisanleiter/ -innen auf den Stationen Teilnahme an innerbetrieblichen Fortbildungen und Fallsupervisionen Ein- bis mehrtägige Studienfahrt (auch ins Ausland) Seminare zu kommunikativen und ethischen Themen Einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket) Angebote zur Förderung Ihrer Gesundheit wie BGM und Wellpass Bei Fragen Nähere Auskünfte erteilt Dir gerne Constanze Droste, Pflegedirektorin (Telefon: 07525/93-2900, E-Mail: constanze.droste@schussental-klinik.de).
Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung Sie wollen nicht stillstehen? Wir auch nicht. Daher planen wir mit Ihnen zusammen Ihren beruflichen Weg bei Weber Zuschuss zur Mitgliedschaft in verschiedenen Sportnetzwerken Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher beteiligen wir uns an der Mitgliedschaft in den Sportnetzwerken Urban Sports Club und EGym Wellpass.
Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung Sie wollen nicht stillstehen? Wir auch nicht. Daher planen wir mit Ihnen zusammen Ihren beruflichen Weg bei Weber Zuschuss zur Mitgliedschaft in verschiedenen Sportnetzwerken Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher beteiligen wir uns an der Mitgliedschaft in den Sportnetzwerken Urban Sports Club und EGym Wellpass.
Aufgabenschwerpunkte: Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Hochbauprojekten unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben mit brandschutztechnischem Schwerpunkt Erstellung und Weiterentwicklung von Planunterlagen mit Autodesk Revit im Rahmen von BIM-Prozessen Überwachung und Koordination der Projektbeteiligten (Planer, Fachfirmen, Behörden, Sachverständige) Integration von brandschutztechnischen Anforderungen in die Gesamtplanung und Umsetzung der Bauprojekte Erstellung, Prüfung und Freigabe von Brandschutzkonzepten Begleitung von Genehmigungsverfahren und Abstimmungen mit Baubehörden und Prüfinstitutionen Sicherstellung der Einhaltung baurechtlicher Vorgaben sowie Normen im Bereich Hochbau und Brandschutz (z.
Das bieten wir dir: Eine übertarifliche Bezahlung (21,00 bis 25,00 Euro / Stunde)Sicherheit im Job du bekommst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub die du in Absprache mit deinem Disponenten planen kannstNatürlich bekommst du auch je 550 Euro Urlaubs- und Weihnachtsgeld von unsDie aktuellen Spritkosten sorgen für Kopfschmerzen?
Was wir bieten: Eine übertarifliche Bezahlung (21,00 bis 25,00 Euro / Stunde)Sicherheit im Job du bekommst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag 32 Tage Urlaub die du in Absprache mit deinem Disponenten planen kannst Natürlich bekommst du auch je 550 Euro Urlaubs- und Weihnachtsgeld von unsDie aktuellen Spritkosten sorgen für Kopfschmerzen?
Beratung von Eltern zu Betreuungsmöglichkeiten im Rahmen der Kindertagespflege Formale und pädagogische Beratung von Eltern in einem Betreuungsverhältnis Planen von Fortbildungen und Vernetzungsangeboten für die Kindertagespflege Beratung von Interessenten zu den Berufsfeldern in der Kindertagespflege Erfassung und Prüfung formaler und inhaltlicher Bedingungen einer Pflegeerlaubnis Durchführen von Hausbesuchen von Kindertagespflegepersonen und Großpflegestellen Administrative Tätigkeiten und Dokumentationen Abschluss im Bereich der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit oder gleichgestellter Abschluss Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Kindertagespflege Keine Einträge in Ihrem erweiterten Führungszeugnis nach § 30a Bundeszentralregistergesetz (BZRG) Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Betreuung eines bestehenden Vertriebsgebiets im Außendienst mit Fokus auf den Ausbau Technische und wirtschaftliche Beratung von Fliesenleger- und Natursteinbetrieben, Fach- und Großhandel sowie Planern, Architekten und Generalunternehmen Objekt- und Projektakquise inkl. technischer Objektnachverfolgung Angebotserstellung, Kalkulation, Nachverfolgung und Auftragsverhandlung Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie aktive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Unternehmensrepräsentation bei Vertriebspartnern Durchführung von Produktvorführungen in Zusammenarbeit mit der Anwendungstechnik, Baustellenbegleitungen und Trainings im Handel und bei Verarbeitern Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Anwendungstechnik sowie Unterstützung bei der kontinuierlichen Produktverbesserung Teilnahme an Fachmessen, regionalen Hausmessen und Branchenevents Reporting an die Vertriebsleitung I Geschäftsführung Vertriebserfahrung im Bereich Bauchemie, Fliesensysteme oder verwandten Baugewerken oder handwerkliche Ausbildung (z.
IHRE AUFGABEN: Erfassung und Auswertung von Stromzählerdaten zur Analyse des Energieverbrauchs und Netzlast Projektplanung und -koordination im Bereich Strominfrastruktur für Mittel- und Niederspannungsnetze Erstellung technischer Pläne und Dokumentationen mit CAD-Systemen wie EPLAN P8 Dimensionierung und Auslegung elektrischer Anlagen unter Berücksichtigung technischer Normen und Sicherheitsrichtlinien Abstimmung mit internen Fachabteilungen, Netzbetreibern und externen Dienstleistern Unterstützung und Umsetzung von Projekten der Energieinfrastruktur Planung und Unterstützung von E-Mobility Projekten WIR ERWARTEN: Staatlich anerkannter Technikerabschluss (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Planung von Stromnetzen (Mittel- und Niederspannung) Kenntnisse in CAD-Systemen, insbesondere EPLAN P8 Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Erfahrung mit Smart-Metering und Netzautomatisierung Grundkenntnisse im Bereich der Netzberechnung WIR BIETEN: Positives Arbeitsklima: Eine angenehme und familiäre Zusammenarbeit ist uns sehr wichtig!
Du lernst unterschiedliche Lebensgeschichten kennen, begleitest Menschen und ihre nahestehenden Personen in verschiedenen Lebensphasen und wirst Teil ihres Alltags. Dabei übernimmst du zunehmend Verantwortung, planst und organisierst Pflegeprozesse, triffst fachliche Entscheidungen und gestaltest dein pflegerisches Handeln selbstständig sowie professionell auf Basis pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse.
Schichtzuschläge Zahlung von steuerfreien Spesen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Unbefristeter Arbeitsvertrag und erstklassige Kontakte zu renommierten Unternehmen Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung und erstklassiges Werkzeug Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben neuer Mitarbeitenden IHRE AUFGABEN Rüsten der Maschinen nach Plan und Zeichnung, inklusive Einrichten, Spannen und Werkzeugbereitstellung Bedienen und Überwachen von CNC- oder konventionellen Bearbeitungsmaschinen Bearbeiten und Prüfen von Werkstücken gemäß Zeichnung (Maßkontrolle, Korrekturen, Nacharbeit) Durchführung von Einstell-, Korrektur- und Werkzeugwechselarbeiten Dokumentation, Fertigmeldung und Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), CNC-Maschinenbediener (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung an CNC-Bearbeitungszentren oder in der mechanischen Fertigung Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Selbstständige, präzise und qualitätsbewusste Arbeitsweise IN NUR 2 MINUTEN ZU IHREM NEUEN JOB Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Wir sind flexibel mit 6 Standorten Anerkannte Sozialleistungen, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Einen langfristigen Einsatz mit ausdrücklichem Wunsch zur Übernahme unseres Kundenunternehmens Tarifliche Lohnerhöhung nach kürzester Zeit Umfassende Beratung und gezielte Betreuung durch unsere Kunden- und Personalberater Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) Deine Aufgaben: Analysieren und Beheben von Fehlern und Störungen an Maschinen und Anlagen Planen und Durchführen von Reparaturen und Wartungen Dein Profil: Ausbildung zum Industriemechaniker, Elektriker oder Mechatroniker Berufserfahrung in der Wartung Gute Deutschkenntnisse Teamfähigkeit In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job!
Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung Sie wollen nicht stillstehen? Wir auch nicht. Daher planen wir mit Ihnen zusammen Ihren beruflichen Weg bei Weber Zuschuss zur Mitgliedschaft in verschiedenen Sportnetzwerken Ihre Gesundheit ist uns wichtig, daher beteiligen wir uns an der Mitgliedschaft in den Sportnetzwerken Urban Sports Club und EGym Wellpass.
Das bieten wir dir: Eine übertarifliche Bezahlung (21,00 bis 25,00 Euro / Stunde)Sicherheit im Job du bekommst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub, die du in Absprache mit deinem*r festen Ansprechpartner*in planen kannstNatürlich bekommst du auch je 550 Euro Urlaubs- und Weihnachtsgeld von unsDie aktuellen Spritkosten sorgen für Kopfschmerzen?
Das bieten wir dir: Eine übertarifliche Bezahlung (21,00 bis 25,00 Euro / Stunde)Sicherheit im Job du bekommst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub, die du in Absprache mit deinem*r festen Ansprechpartner*in planen kannstNatürlich bekommst du auch je 550 Euro Urlaubs- und Weihnachtsgeld von unsDie aktuellen Spritkosten sorgen für Kopfschmerzen?
Hierbei sind die Vorgaben der aktuellen Maschinenrichtlinie zu beachtenErstellung von Auswertungen zur funktionalen Sicherheit der Anlagen und Maschinen (Stichwort DIN EN 13849, Sistema, DIN EN 60204-1)Sicherstellung der Durchführung und Erstellung der Risikobeurteilung gemäß den jeweiligen Anforderungen (CE / SEMI)Übernahme und Weiterentwicklung der firmeninternen NormenstelleHauptverantwortung & Ansprechpartner zu sicherheitsrelevanten Aspekten bei der ProduktentwicklungInterne und externe Kommunikation mit den relevanten Dienstleistern und Kunden Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik, oder Mechanik, mit Erfahrung im Bereich SondermaschinenbauEinschlägige Berufserfahrung in der Programmierung oder der Konstruktion von FertigungsanlagenCSME (Certified Machinery Safety Expert)- Zertifikat wünschenswertSie verfügen über erweiterte Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik zur Erstellung von Sistema-Auswertungen, anhand von E-Plänen und AnlagenkonzeptenFundiertes Wissen im Bereich der Maschinenrichtlinie 2006/42/EG (zukünftig Maschinenverordnung (EU) 2023/1230)Wünschenswert sind Erfahrung im Bereich der SEMI-StandardsErfolg ist für Sie eine Teamsache bestehend aus Kooperation und Partnerschaft.Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2 Niveau) Ihre Benefits Unbefristetes ArbeitsverhältnisFlexible ArbeitszeitenKita-Zuschuss für Kinder bis zur Vollendung des 3.
Du lernst unterschiedliche Lebensgeschichten kennen, begleitest Menschen und ihre nahestehenden Personen in verschiedenen Lebensphasen und wirst Teil ihres Alltags. Dabei übernimmst du zunehmend Verantwortung, planst und organisierst Pflegeprozesse, triffst fachliche Entscheidungen und gestaltest dein pflegerisches Handeln selbstständig sowie professionell auf Basis pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse.
Sie begleiten Rehabilitand*innen individuell auf ihrem Weg in eine Ausbildung oder Beschäftigung und fördern gezielt ihre fachlichen, sozialen und persönlichen Kompetenzen. Sie planen Lerninhalte, entwickeln Übungsaufgaben und gestalten einen abwechslungsreichen Lernalltag. Sie arbeiten eng mit Sozialpädagog*innen, Psycholog*innen und weiteren Fachkräften im multiprofessionellen Team zusammen.
Gemeinsame Aktivitäten stärken den Teamgeist und machen das Arbeiten bei uns besonders. Du planst, koordinierst und kontrollierst verantwortlich die Arbeitsabläufe und den Personaleinsatz in deinem Wohnbereich und förderst so eine bedarfsorientierte Pflege und Betreuung.
Das bieten wir dir: Eine übertarifliche Bezahlung (21,00 bis 25,00 Euro / Stunde)Sicherheit im Job du bekommst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub die du in Absprache mit deinem*r festen Ansprechpartner*in planen kannstNatürlich bekommst du auch je 550 Euro Urlaubs- und Weihnachtsgeld von unsDie aktuellen Spritkosten sorgen für Kopfschmerzen?
Du lernst alles, um im Hintergrund Arbeitsabläufe und Prozesse zu planen, organisieren, umzusetzen und zu kontrollieren Hauptsächlich wirst du: • Rechnungen erstellen und den Zahlungsverkehr durchführen • Betriebliche Kennzahlen auswerten und Betriebsstatistiken führen • Kosten und Erträge errechnen und Verkaufspreise kalkulieren • Personalplanungen durchführen und Personalvorgänge bearbeiten • Korrespondenz führen, Gäste beraten und Gastgespräche führen Noch Fragen?
Aufbau und Begleitung von Peer-Group-Erlebnissen, sozialem Lernen und gemeinschaftlicher Teilhabe Sie planen und führen freizeitpädagogische Angebote durch. Auch bieten Sie lebenspraktische Trainings und fördern die Selbständigkeit. Vernetzung mit der Gehörlosenseelsorge, Religionspädagogik und bestehenden Projekten Elternberatung, Austauschplattformen und inklusiver Austausch für gehörlose/hörgeschädigte Familien Mitwirkung an der Evaluation und Weiterentwicklung von Angeboten Die Stelle ist befristet bis 31.12.2029 und in Teilzeit mit 29,25 Stunden pro Woche zu besetzen Das bringen Sie mit Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Soziale Arbeit/Sozialpädagogik mit Gebärdensprachkompetenz Führerschein Klasse 3 Sie haben bereits berufliche Erfahrung im Bereich sammeln können.
Du lernst alles, um im Hintergrund Arbeitsabläufe und Prozesse zu planen, organisieren, umzusetzen und zu kontrollieren Hauptsächlich wirst du: • Rechnungen erstellen und den Zahlungsverkehr durchführen • Betriebliche Kennzahlen auswerten und Betriebsstatistiken führen • Kosten und Erträge errechnen und Verkaufspreise kalkulieren • Personalplanungen durchführen und Personalvorgänge bearbeiten • Korrespondenz führen, Gäste beraten und Gastgespräche führen Noch Fragen?
Pflegedokumentation: Mit deinem Blick fürs Detail dokumentierst du alle pflegerischen Maßnahmen und arbeitest nach unserem Qualitätsmanagement, das dir den Rücken stärkt. Koordination im Tagesablauf: Du planst und steuerst den Tagesablauf, leitest Kolleg*innen an und sorgst für die fachgerechte Umsetzung der Aufgaben. Wann du zu uns passt: Du bist examinierte Pflegefachkraft (Altenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in).
Kenntnisse und Fähigkeiten in Mathematik und Physik sind ebenso wichtige Voraussetzungen wie Teamfähigkeit. Als Mechatroniker für Kältetechnik planst und montierst du Anlagen der Kälte- und Klimatechnik. Auch die Wartung, Instandhaltung und Reparatur der Anlagen gehört zu deinen Aufgaben und zählt nach der Ausbildung zu deinen Kompetenzen.
Daher bieten wir ein Modell mit ca. 15 bis 20 Stunden im Monat, das sich ideal als zweites Standbein oder für den Wiedereinstieg eignet: Sie begleiten unsere Teams in der WfbM Westhagen und der WfsbM Remotec im 14-tägigen Wechsel (ca. 3 Std./Woche). Für unsere stationären Wohnhäuser planen Sie durchschnittlich 2 Stunden pro Woche ein. Top-Standort: Unsere Zentrale in der Suhler Str. 10 ist hervorragend erreichbar und bietet eine ideale Ausgangsbasis für Ihre Einsätze in Wolfsburg.
B. durch ADL-Training, kognitive Förderung oder eine individuelle Hilfsmittelberatung. Sie planen und leiten therapeutische Gruppen- und Einzelsitzungen, die auf die Bedürfnisse geriatrischer Patienten (m/w/d) abgestimmt sind. Sie arbeiten eng mit Physiotherapeut:innen, Logopäd:innen, Pflegekräften (m/w/d) und dem ärztlichen Dienst zusammen – „interdisziplinär“ ist bei uns nicht nur ein Wort.
Zusätzlich bieten wir Ihnen Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Schulungen an. In dieser Position planen, konfigurieren und warten Sie IT und Informationssysteme. Sie entwickeln, programmieren und passen Softwareanwendungen an. Schwerpunkt der Ausbildung ist die Analyse von Daten, IT-basierten Prozessen und Organisationen.
Nun möchtest du dein Wissen und deine Fähigkeiten in strategischer und operativer Führung weiter ausbauen.Teamfähigkeit und Projektmanagement: Du arbeitest gut im Team, unterstützt andere, planst und setzt Aufgaben und Projekte effizient um, steuerst Projekte von der Planung bis zur Umsetzung, und zeigst Sensibilität im Umgang mit internationalen Kollegen und Partnern.Analytische Fähigkeiten und Eigeninitiative: Du bist in der Lage, Daten und Informationen zu analysieren, findest kreative und effektive Lösungen für auftretende Probleme, setzt Prioritäten und erledigst Aufgaben fristgerecht, schlägst proaktiv neue Ideen und Verbesserungen und löst Konflikte konstruktiv.Führerschein Klasse B: Mobilität ist wichtig, da gelegentliche Reisen zu unseren Einrichtungen un der Holding in Mannheim erforderlich sind.
Du förderst den Teamgeist, achtest auf eine gute Zusammenarbeit und sorgst dafür, dass sich jeder im Team eingebunden fühlt.Organisation & Planung: Du planst und koordinierst Personal, Maschinen und Material und behältst den Überblick über Baustellen und Berichtswesen.Kundenkontakt: Du stehst im direkten Austausch mit unseren Kunden und pflegst die Beziehung zu bestehenden sowie neuen Auftraggebern.
Faire Bezahlung: Attraktive Vergütung und Weihnachtsgeld – weil dein Einsatz zählt. Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team – für eine sichere Versorgung unserer Bewohner und deine nachhaltige Erholung. Individuelle Einarbeitung: Wir begleiten dich mit einer gezielten und persönlichen Einarbeitung.
Zeit zum Durchatmen: Für die Versorgung unserer Bewohner und deine Erholung planen wir den Urlaub ehrlich im Team. Individuelle Einarbeitung: Wir begleiten dich mit einer gezielten und persönlichen Einarbeitung. Einfacher Arbeitsalltag: Moderne Pflegedokumentation per EDV – für mehr Zeit für das Wesentliche.
Was Dich erwartet Du wirst zum Mikrotechnologen (m/w/d) im Bereich Automatisierung & Mechatronik ausgebildet – das bedeutet: Automatisierung, Prozesstechnik & Mechatronik selbst mitgestaltenMit modernster Technik (inkl. 3D-Druck) an realen Projekten arbeitenVersuche planen, durchführen & auswertenLabore organisieren & Prozesse optimieren Du bist mittendrin statt nur dabei – vom Aufbau bis zur Inbetriebnahme komplexer Anlagen.
Nun möchtest du dein Wissen und deine Fähigkeiten in strategischer und operativer Führung weiter ausbauen.Teamfähigkeit und Projektmanagement: Du arbeitest gut im Team, unterstützt andere, planst und setzt Aufgaben und Projekte effizient um, steuerst Projekte von der Planung bis zur Umsetzung, und zeigst Sensibilität im Umgang mit internationalen Kollegen und PartnernAnalytische Fähigkeiten und Eigeninitiative: Du bist in der Lage, Daten und Informationen zu analysieren, findest kreative und effektive Lösungen für auftretende Probleme, setzt Prioritäten und erledigst Aufgaben fristgerecht, schlägst proaktiv neue Ideen und Verbesserungen und löst Konflikte konstruktivFührerschein Klasse B: Mobilität ist wichtig, da gelegentliche Reisen zu unseren Einrichtungen un der Holding in Mannheim erforderlich sind WAS WIR BIETEN Eine umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, schnell verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmenAktive Mitarbeit in einem motivierten Team und direkter Beitrag zur Weiterentwicklung des UnternehmensFlache Hierarchien, viel persönlicher Gestaltungsfreiraum und eine faire VergütungKlare Aufstiegsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Karriereplanung innerhalb des UnternehmensMentoring-Programm: Betreuung durch erfahrene Mentoren, die dich in deiner beruflichen Entwicklung begleiten und unterstützenKultur und Werte: Ein Arbeitsumfeld, das auf respektvollem Umgang, Offenheit und gegenseitiger Unterstützung basiert.
Nun möchtest du dein Wissen und deine Fähigkeiten in strategischer und operativer Führung weiter ausbauen.Teamfähigkeit und Projektmanagement: Du arbeitest gut im Team, unterstützt andere, planst und setzt Aufgaben und Projekte effizient um, steuerst Projekte von der Planung bis zur Umsetzung, und zeigst Sensibilität im Umgang mit internationalen Kollegen und PartnernAnalytische Fähigkeiten und Eigeninitiative: Du bist in der Lage, Daten und Informationen zu analysieren, findest kreative und effektive Lösungen für auftretende Probleme, setzt Prioritäten und erledigst Aufgaben fristgerecht, schlägst proaktiv neue Ideen und Verbesserungen und löst Konflikte konstruktivFührerschein Klasse B: Mobilität ist wichtig, da gelegentliche Reisen zu unseren Einrichtungen un der Holding in Mannheim erforderlich sind WAS WIR BIETEN Eine umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, schnell verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmenAktive Mitarbeit in einem motivierten Team und direkter Beitrag zur Weiterentwicklung des UnternehmensFlache Hierarchien, viel persönlicher Gestaltungsfreiraum und eine faire VergütungKlare Aufstiegsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Karriereplanung innerhalb des UnternehmensMentoring-Programm: Betreuung durch erfahrene Mentoren, die dich in deiner beruflichen Entwicklung begleiten und unterstützenKultur und Werte: Ein Arbeitsumfeld, das auf respektvollem Umgang, Offenheit und gegenseitiger Unterstützung basiert.
Nun möchtest du dein Wissen und deine Fähigkeiten in strategischer und operativer Führung weiter ausbauen.Teamfähigkeit und Projektmanagement: Du arbeitest gut im Team, unterstützt andere, planst und setzt Aufgaben und Projekte effizient um, steuerst Projekte von der Planung bis zur Umsetzung, und zeigst Sensibilität im Umgang mit internationalen Kollegen und Partnern.Analytische Fähigkeiten und Eigeninitiative: Du bist in der Lage, Daten und Informationen zu analysieren, findest kreative und effektive Lösungen für auftretende Probleme, setzt Prioritäten und erledigst Aufgaben fristgerecht, schlägst proaktiv neue Ideen und Verbesserungen und löst Konflikte konstruktiv.Führerschein Klasse B: Mobilität ist wichtig, da gelegentliche Reisen zu unseren Einrichtungen un der Holding in Mannheim erforderlich sind.
Logistics Lead (m/w/d) – Pharma-Logistik mit Führungsverantwortung Das erwartet Sie: Attraktive Vergütung mit einem Gesamtpaket, das Ihre Expertise wertschätzt – inklusive Zusatzleistungen und Bonusregelungen Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren, innovativen Umfeld der Pharmaindustrie 37,5 Wochenstunden mit modernen Arbeitszeitmodellen und Work-Life-Balance-Konzepten Umfassende Sozialleistungen, darunter hochwertige betriebliche Gesundheitsvorsorge, zahlreiche Präventionsprogramme und Absicherung bei Langzeiterkrankungen 14 Wochen bezahlter Elternurlaub für beide Elternteile sowie vielfältige Unterstützungsangebote für Familien Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Deutschlands mit hybriden, flexiblen Arbeitszeitmodellen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderprogramme Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für Performance, Sicherheit, Effizienz und Effektivität der Logistik- und Lageroperationen sowie für die Führung und Entwicklung des Logistik-Teams Steuerung und Optimierung der täglichen Logistikprozesse in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Third-Party Logistics Management) Kostenmanagement: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Distributionskosten sowie Kontrolle der Ausgaben im Rahmen des genehmigten Budgets Sicherstellung der Einhaltung von Good Distribution Practice (GDP) in enger Abstimmung mit der Qualitätsabteilung sowie aktive Teilnahme an internen und externen Audits Management von Lieferantenbeziehungen: Identifikation strategisch wichtiger Partner, Aufbau vertrauensvoller Kooperationen und Erarbeitung von Service Level Agreements (SLAs) Verantwortung für Import- und Exportaktivitäten (Customs Management) sowie Sicherstellung der vollständigen Compliance und Dokumentation Überwachung und Steuerung von KPIs, Leistungs- und Kostencontrolling sowie kontinuierliche Prozessverbesserung und Umsetzung neuer Initiativen Entwicklung und Pflege von Business Continuity Plänen (BCP) zur Sicherstellung der Betriebskontinuität Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder höher) einer anerkannten Hochschule Fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Logistik- und Lageraktivitäten – idealerweise als Logistics Manager (m/w/d), Supply Chain Manager (m/w/d), Warehouse Manager (m/w/d), Distribution Manager (m/w/d) oder in vergleichbarer Position Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten im Bereich Logistik, Warehouse und Supply Chain Kenntnisse im Bereich Import/Export-Regularien und Good Distribution Practice (GDP) sind von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis für nachgelagerte Prozesse und das lokale Handelsumfeld innerhalb der Pharmaindustrie Starke analytische Fähigkeiten: Sie können Daten interpretieren, Schlussfolgerungen ziehen und fundierte Entscheidungen treffen Sehr gute Systemkenntnisse sowie Verständnis für KPI- und SLA-Management Ausgeprägte Beziehungsmanagement-Kompetenz (intern und extern) sowie Erfahrung in Prozessverbesserung und Change Management Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer mit der Fähigkeit, erfolgreich projektbezogen zu arbeiten und Deadlines einzuhalten Fähigkeit, transversal und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Logistics Lead (m/w/d) – Pharma-Logistik mit Führungsverantwortung Das erwartet Sie: Attraktive Vergütung mit einem Gesamtpaket, das Ihre Expertise wertschätzt – inklusive Zusatzleistungen und Bonusregelungen Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren, innovativen Umfeld der Pharmaindustrie 37,5 Wochenstunden mit modernen Arbeitszeitmodellen und Work-Life-Balance-Konzepten Umfassende Sozialleistungen, darunter hochwertige betriebliche Gesundheitsvorsorge, zahlreiche Präventionsprogramme und Absicherung bei Langzeiterkrankungen 14 Wochen bezahlter Elternurlaub für beide Elternteile sowie vielfältige Unterstützungsangebote für Familien Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Deutschlands mit hybriden, flexiblen Arbeitszeitmodellen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderprogramme Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für Performance, Sicherheit, Effizienz und Effektivität der Logistik- und Lageroperationen sowie für die Führung und Entwicklung des Logistik-Teams Steuerung und Optimierung der täglichen Logistikprozesse in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Third-Party Logistics Management) Kostenmanagement: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Distributionskosten sowie Kontrolle der Ausgaben im Rahmen des genehmigten Budgets Sicherstellung der Einhaltung von Good Distribution Practice (GDP) in enger Abstimmung mit der Qualitätsabteilung sowie aktive Teilnahme an internen und externen Audits Management von Lieferantenbeziehungen: Identifikation strategisch wichtiger Partner, Aufbau vertrauensvoller Kooperationen und Erarbeitung von Service Level Agreements (SLAs) Verantwortung für Import- und Exportaktivitäten (Customs Management) sowie Sicherstellung der vollständigen Compliance und Dokumentation Überwachung und Steuerung von KPIs, Leistungs- und Kostencontrolling sowie kontinuierliche Prozessverbesserung und Umsetzung neuer Initiativen Entwicklung und Pflege von Business Continuity Plänen (BCP) zur Sicherstellung der Betriebskontinuität Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder höher) einer anerkannten Hochschule Fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Logistik- und Lageraktivitäten – idealerweise als Logistics Manager (m/w/d), Supply Chain Manager (m/w/d), Warehouse Manager (m/w/d), Distribution Manager (m/w/d) oder in vergleichbarer Position Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten im Bereich Logistik, Warehouse und Supply Chain Kenntnisse im Bereich Import/Export-Regularien und Good Distribution Practice (GDP) sind von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis für nachgelagerte Prozesse und das lokale Handelsumfeld innerhalb der Pharmaindustrie Starke analytische Fähigkeiten: Sie können Daten interpretieren, Schlussfolgerungen ziehen und fundierte Entscheidungen treffen Sehr gute Systemkenntnisse sowie Verständnis für KPI- und SLA-Management Ausgeprägte Beziehungsmanagement-Kompetenz (intern und extern) sowie Erfahrung in Prozessverbesserung und Change Management Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer mit der Fähigkeit, erfolgreich projektbezogen zu arbeiten und Deadlines einzuhalten Fähigkeit, transversal und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Organisation aufbauen: Du entwickelst eine globale Trainingsorganisation mit klaren Prozessen, Standards und einer zukunftsfähigen Struktur Strategie gestalten: Du definierst die globale Trainingsstrategie und stellst sicher, dass sie eng mit den Anforderungen des Kerngeschäfts verzahnt ist Projekte steuern: Du planst und leitest internationale Trainingsprojekte, inklusive Budgetverantwortung und Zeitplanung Bedarfe analysieren: Du identifizierst technische Anforderungen in unterschiedlichen Märkten und entwickelst darauf basierend maßgeschneiderte Lösungen Netzwerke aufbauen: Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, internationalen Standorten und externen Partnern zusammen Team führen: Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung eines internationalen Teams, verteilt auf zentrale und dezentrale Standorte Innovation vorantreiben: Du entwickelst Lösungen für Hochlaufphasen und Life-Cycle-Prozesse und stellst sicher, dass die Trainingsorganisation den globalen Anforderungen gerecht wird Technisches Fundament: Du bringst ein technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Internationale Erfahrung: Du hast fundierte Erfahrung im internationalen Projektmanagement und in der Strategieentwicklung innerhalb der Industrie Gestalterische Stärke: Du hast nachweisbare Erfolge im Aufbau von Organisationen und Geschäftsbereichen sowie deren internationalem Rollout Trainingszentren etablieren: Du hast idealerweise bereits Trainingscenter oder vergleichbare Strukturen aufgebaut und weißt, wie man diese effizient betreibt Führungskompetenz: Du hast Erfahrung in der Leitung von Teams und kannst Menschen begeistern und entwickeln Analytische Kompetenz: Du kannst komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und in klare Strukturen überführen Vision für Training: Du siehst Training nicht als isolierte Maßnahme, sondern als strategisches Projekt, das das Geschäft voranbringt Netzwerker: Du bringst Menschen und Projekte zusammen und baust tragfähige Beziehungen, intern wie extern Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch Weltweit anerkanntes und erfolgreiches Technologieunternehmen: Arbeite bei einem globalen Technologieführer und bringe deine Ideen in Projekte ein, die die Branche prägen.
Flexibilität und Zusatzangebote Geregelter Alltag: Klare Strukturen und planbare Arbeitszeiten.Geregelte Woche: Keine unvorhergesehene Einsätze.Flexible Urlaubsgestaltung: Planen Sie Ihre Auszeiten nach Ihren Bedürfnissen.Sonderurlaub: Zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe wie Hochzeiten oder Geburten.
Organisation aufbauen: Du entwickelst eine globale Trainingsorganisation mit klaren Prozessen, Standards und einer zukunftsfähigen StrukturStrategie gestalten: Du definierst die globale Trainingsstrategie und stellst sicher, dass sie eng mit den Anforderungen des Kerngeschäfts verzahnt istProjekte steuern: Du planst und leitest internationale Trainingsprojekte, inklusive Budgetverantwortung und ZeitplanungBedarfe analysieren: Du identifizierst technische Anforderungen in unterschiedlichen Märkten und entwickelst darauf basierend maßgeschneiderte LösungenNetzwerke aufbauen: Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, internationalen Standorten und externen Partnern zusammenTeam führen: Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung eines internationalen Teams, verteilt auf zentrale und dezentrale StandorteInnovation vorantreiben: Du entwickelst Lösungen für Hochlaufphasen und Life-Cycle-Prozesse und stellst sicher, dass die Trainingsorganisation den globalen Anforderungen gerecht wird Technisches Fundament: Du bringst ein technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation mitInternationale Erfahrung: Du hast fundierte Erfahrung im internationalen Projektmanagement und in der Strategieentwicklung innerhalb der IndustrieGestalterische Stärke: Du hast nachweisbare Erfolge im Aufbau von Organisationen und Geschäftsbereichen sowie deren internationalem RolloutTrainingszentren etablieren: Du hast idealerweise bereits Trainingscenter oder vergleichbare Strukturen aufgebaut und weißt, wie man diese effizient betreibtFührungskompetenz: Du hast Erfahrung in der Leitung von Teams und kannst Menschen begeistern und entwickelnAnalytische Kompetenz: Du kannst komplexe Zusammenhänge schnell erfassen und in klare Strukturen überführenVision für Training: Du siehst Training nicht als isolierte Maßnahme, sondern als strategisches Projekt, das das Geschäft voranbringtNetzwerker: Du bringst Menschen und Projekte zusammen und baust tragfähige Beziehungen, intern wie externDu sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch Weltweit anerkanntes und erfolgreiches Technologieunternehmen: Arbeite bei einem globalen Technologieführer und bringe deine Ideen in Projekte ein, die die Branche prägen.Profitiere von der Sicherheit und Stabilität eines Unternehmens mit kontinuierlichem Wachstum und einer Stiftung im Hintergrund.Du bekommst die Möglichkeit, eine globale Trainingsstruktur aufzubauen und aktiv im internationalen Kontext zu prägen, mit echter Wirkung weit über den Tagesjob hinaus.Team-Spirit & Du-Kultur: Offene Türen und ein familiäres Umfeld sorgen für echte Zusammenarbeit und kurze EntscheidungswegeModerne Tools, Equipment, Weiterbildung und EntwicklungschancenProfitieren von Extras wie Bonusprogrammen, betrieblicher Altersvorsorge, Sonderzahlungen zu besonderen Lebensereignissen und GesundheitsvorsorgeSommerfeste und stimmungsvolle Weihnachtsveranstaltungen, bei denen auch dein Partner (m/w/d) herzlich willkommen istMehrere Kantinen mit qualitativ hochwertigem Essen zu vergünstigten Preisen, für Genuss in der Mittagspause Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 852302/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Als erste Ansprechperson beraten Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu allen Themen des Arbeits- und GesundheitsschutzesBei Arbeitsunfällen oder arbeitsbedingten Erkrankungen ermitteln Sie die Ursachen, entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen und überprüfen deren WirksamkeitSie bereiten Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses vor, führen diese durch und dokumentieren die ErgebnisseInterne Vorschriften und betriebliche Anweisungen erstellen und aktualisieren Sie regelmäßig unter Berücksichtigung gesetzlicher VorgabenIm Rahmen des Beschaffungsprozesses prüfen Sie sicherheitstechnische Anforderungen, holen Angebote ein und begleiten BestellungenFremdfirmen koordinieren Sie eigenverantwortlich, führen Unterweisungen durch und stellen die Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben sicherSchulungsbedarfe erkennen, passende Trainings planen und Mitarbeitende sowie Führungskräfte gezielt unterweisen gehört ebenso zu Ihren AufgabenSie überwachen regelmäßig Lagereinrichtungen und Arbeitsplätze, um Sicherheitsmängel frühzeitig zu erkennen und abzustellenIn enger Zusammenarbeit mit Betriebsärzten, Behörden und externen Fachkräften gewährleisten Sie ein hohes Sicherheitsniveau im gesamten BetriebAn der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Schulungsunterlagen wirken Sie aktiv mitMaßnahmen der Schädlingsbekämpfung planen, begleiten und dokumentieren Sie fachgerechtDie ordnungsgemäße Abfallentsorgung nach den Vorgaben des Kreislaufwirtschaftsgesetzes koordinieren und kontrollieren Sie; Audits führen Sie selbstständig durchProjekte im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz planen und setzen Sie eigenständig umInterne und externe Audits organisieren Sie, nehmen daran teil und stellen die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen sicherDurch regelmäßige Begehungen überprüfen Sie die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und halten die Ergebnisse sorgfältig fest Als erste Ansprechperson beraten Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu allen Themen des Arbeits- und GesundheitsschutzesBei Arbeitsunfällen oder arbeitsbedingten Erkrankungen ermitteln Sie die Ursachen, entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen und überprüfen deren WirksamkeitSie bereiten Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses vor, führen diese durch und dokumentieren die ErgebnisseInterne Vorschriften und betriebliche Anweisungen erstellen und aktualisieren Sie regelmäßig unter Berücksichtigung gesetzlicher VorgabenIm Rahmen des Beschaffungsprozesses prüfen Sie sicherheitstechnische Anforderungen, holen Angebote ein und begleiten BestellungenFremdfirmen koordinieren Sie eigenverantwortlich, führen Unterweisungen durch und stellen die Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben sicherSchulungsbedarfe erkennen, passende Trainings planen und Mitarbeitende sowie Führungskräfte gezielt unterweisen gehört ebenso zu Ihren AufgabenSie überwachen regelmäßig Lagereinrichtungen und Arbeitsplätze, um Sicherheitsmängel frühzeitig zu erkennen und abzustellenIn enger Zusammenarbeit mit Betriebsärzten, Behörden und externen Fachkräften gewährleisten Sie ein hohes Sicherheitsniveau im gesamten BetriebAn der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Schulungsunterlagen wirken Sie aktiv mitMaßnahmen der Schädlingsbekämpfung planen, begleiten und dokumentieren Sie fachgerechtDie ordnungsgemäße Abfallentsorgung nach den Vorgaben des Kreislaufwirtschaftsgesetzes koordinieren und kontrollieren Sie; Audits führen Sie selbstständig durchProjekte im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz planen und setzen Sie eigenständig umInterne und externe Audits organisieren Sie, nehmen daran teil und stellen die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen sicherDurch regelmäßige Begehungen überprüfen Sie die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und halten die Ergebnisse sorgfältig fest Ihre Fähigkeiten Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem chemischen oder technischen Beruf alternativ über eine Qualifikation als Meisterin oder Techniker:inEine anerkannte Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit bringen Sie mitZusätzlich haben Sie eine Weiterbildung zum Brandschutzbeauftragten in der Industrie erfolgreich abgeschlossenFundierte Kenntnisse in den Bereichen Anlagensicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz, Gefahrstoffmanagement sowie Brand- und Explosionsschutz zeichnen Sie ausMehrjährige Berufserfahrung in einem internationalen Produktionsumfeld belegt Ihr praxisnahes FachwissenWeiterbildungen zur oder zum Abfallbeauftragten, Hygienebeauftragten oder Beauftragten für Lagersicherheit sind von VorteilIdealerweise bringen Sie Erfahrung in der Einführung und Pflege von Managementsystemen mit.Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab und ermöglichen eine sichere Kommunikation in einem internationalen Umfeld Über uns Seit 15 Jahren sind wir in Köln fest verwurzelt.
Ihre Aufgaben Als erste Ansprechperson beraten Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu allen Themen des Arbeits- und GesundheitsschutzesBei Arbeitsunfällen oder arbeitsbedingten Erkrankungen ermitteln Sie die Ursachen, entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen und überprüfen deren WirksamkeitSie bereiten Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses vor, führen diese durch und dokumentieren die ErgebnisseInterne Vorschriften und betriebliche Anweisungen erstellen und aktualisieren Sie regelmäßig unter Berücksichtigung gesetzlicher VorgabenIm Rahmen des Beschaffungsprozesses prüfen Sie sicherheitstechnische Anforderungen, holen Angebote ein und begleiten BestellungenFremdfirmen koordinieren Sie eigenverantwortlich, führen Unterweisungen durch und stellen die Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben sicherSchulungsbedarfe erkennen, passende Trainings planen und Mitarbeitende sowie Führungskräfte gezielt unterweisen gehört ebenso zu Ihren AufgabenSie überwachen regelmäßig Lagereinrichtungen und Arbeitsplätze, um Sicherheitsmängel frühzeitig zu erkennen und abzustellenIn enger Zusammenarbeit mit Betriebsärzten, Behörden und externen Fachkräften gewährleisten Sie ein hohes Sicherheitsniveau im gesamten BetriebAn der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Schulungsunterlagen wirken Sie aktiv mitMaßnahmen der Schädlingsbekämpfung planen, begleiten und dokumentieren Sie fachgerechtDie ordnungsgemäße Abfallentsorgung nach den Vorgaben des Kreislaufwirtschaftsgesetzes koordinieren und kontrollieren Sie; Audits führen Sie selbstständig durchProjekte im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz planen und setzen Sie eigenständig umInterne und externe Audits organisieren Sie, nehmen daran teil und stellen die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen sicherDurch regelmäßige Begehungen überprüfen Sie die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und halten die Ergebnisse sorgfältig fest Als erste Ansprechperson beraten Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu allen Themen des Arbeits- und GesundheitsschutzesBei Arbeitsunfällen oder arbeitsbedingten Erkrankungen ermitteln Sie die Ursachen, entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen und überprüfen deren WirksamkeitSie bereiten Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses vor, führen diese durch und dokumentieren die ErgebnisseInterne Vorschriften und betriebliche Anweisungen erstellen und aktualisieren Sie regelmäßig unter Berücksichtigung gesetzlicher VorgabenIm Rahmen des Beschaffungsprozesses prüfen Sie sicherheitstechnische Anforderungen, holen Angebote ein und begleiten BestellungenFremdfirmen koordinieren Sie eigenverantwortlich, führen Unterweisungen durch und stellen die Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben sicherSchulungsbedarfe erkennen, passende Trainings planen und Mitarbeitende sowie Führungskräfte gezielt unterweisen gehört ebenso zu Ihren AufgabenSie überwachen regelmäßig Lagereinrichtungen und Arbeitsplätze, um Sicherheitsmängel frühzeitig zu erkennen und abzustellenIn enger Zusammenarbeit mit Betriebsärzten, Behörden und externen Fachkräften gewährleisten Sie ein hohes Sicherheitsniveau im gesamten BetriebAn der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Schulungsunterlagen wirken Sie aktiv mitMaßnahmen der Schädlingsbekämpfung planen, begleiten und dokumentieren Sie fachgerechtDie ordnungsgemäße Abfallentsorgung nach den Vorgaben des Kreislaufwirtschaftsgesetzes koordinieren und kontrollieren Sie; Audits führen Sie selbstständig durchProjekte im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz planen und setzen Sie eigenständig umInterne und externe Audits organisieren Sie, nehmen daran teil und stellen die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen sicherDurch regelmäßige Begehungen überprüfen Sie die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und halten die Ergebnisse sorgfältig fest Ihre Fähigkeiten Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem chemischen oder technischen Beruf alternativ über eine Qualifikation als Meisterin oder Techniker:inEine anerkannte Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit bringen Sie mitZusätzlich haben Sie eine Weiterbildung zum Brandschutzbeauftragten in der Industrie erfolgreich abgeschlossenFundierte Kenntnisse in den Bereichen Anlagensicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz, Gefahrstoffmanagement sowie Brand- und Explosionsschutz zeichnen Sie ausMehrjährige Berufserfahrung in einem internationalen Produktionsumfeld belegt Ihr praxisnahes FachwissenWeiterbildungen zur oder zum Abfallbeauftragten, Hygienebeauftragten oder Beauftragten für Lagersicherheit sind von VorteilIdealerweise bringen Sie Erfahrung in der Einführung und Pflege von Managementsystemen mit.Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab und ermöglichen eine sichere Kommunikation in einem internationalen Umfeld Über uns Seit 15 Jahren sind wir in Köln fest verwurzelt.
Unsere Schule dort ist sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Von hier aus können Sie auch Ihre Freizeit planen! Die praktische Ausbildung selbst findet an allen drei DIAKOVERE-Krankenhäusern statt, dem Annastift , Friederikenstift und Henriettenstift sowie in der ambulanten Pflege und den Einrichtungen der Alten-, Behinderten- und Jugendhilfe statt.
Unsere Schule dort ist sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Von hier aus können Sie auch Ihre Freizeit planen! Die praktische Ausbildung selbst findet an allen drei DIAKOVERE-Krankenhäusern statt, dem Annastift, Friederikenstift und Henriettenstift sowie in der ambulanten Pflege und den Einrichtungen der Alten-, Behinderten- und Jugendhilfe statt.