Wir suchen regional und überregional Elektriker/ Elektroniker/ Netzwerktechniker (m/w/d): für die Instandhaltung und Wartung von Kommunikationssystemenfür die Installation, Wartung und Reparatur kompletter Anlagen in der Haus- und Industrieelektrik (nach Plan)für die Montage von Solarmodulen bzw. Schaltschrankbaufür Demontage/ Montage kompletter Zentren der Kommunikations- und Datenverarbeitung (z.B. bei Umzug von Bürokomplexen) und weitere Tätigkeiten Das erwarten wir: idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/ Elektronikergern auch Ungelernte, aber mit entsprechender (jahrelanger) Erfahrung auf diesem GebietKenntnisse im Lesen von Zeichnungen und Einhaltung von Ordnung/ ArbeitsschutzGute Deutschkenntnisse Das bieten wir: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, tarifliche Vergütung bzw.
Was wir Dir bieten: 20-23,75 EUR/Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag + tarifliche ZulagenUrlaubs- und WeihnachtsgeldEine 38-Stunden-Woche in TagschichtHohe Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden GEALangfristiger Einsatz ohne ständigen Wechsel, wie sonst in der Zeitarbeit üblichDu erhältst eine Willkommensprämie von 250,00 EURGute ÖPNV VerbindungModernes Gebäude mit sauberen Arbeitsplätzen und kostenlosen Parkmöglichkeiten Was Dich erwartet: Gemäß festgelegter Prioritäten führst Du Montagearbeiten von Komponenten für Schraubenverdichter durch Montageabläufe planst und organisierst DuZu Deinen Aufgaben gehören die Entgegennahme und Bearbeitung von Aufträgen aus dem PPS-SystemFür die Prüfung von Materialien, Werkzeugen und Hilfsmitteln bist Du verantwortlich, außerdem für die Auswahl und Anwendung geeigneter Werkzeuge, Messmittel und PrüfgeräteDu stellst Verdichter zur Funktionsprüfung bereitErstellung von Montagedokumentationen und Berichten zum Montageablauf Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Schlosser, Metallbauer oder Vergleichbares Du konntest bereits Erfahrung in der Montage von Maschinen oder Anlagen sammeln, idealerweise im Bereich SchraubenverdichtungKenntnisse in Montagetechnologien sowie einen sicheren Umgang mit Mess- und Prüfgeräten bringst Du mitÜber Verständnis für technische Zeichnungen und Dokumentationen verfügst DuFähigkeit zur Fehleranalyse und eigenständigen Lösungsfindung Noch im Job?
Was wir Dir bieten: 20-23,75 EUR/Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag + tarifliche ZulagenUrlaubs- und WeihnachtsgeldEine 38-Stunden-Woche in TagschichtHohe Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden GEALangfristiger Einsatz ohne ständigen Wechsel, wie sonst in der Zeitarbeit üblichDu erhältst eine Willkommensprämie von 250,00 EURGute ÖPNV VerbindungModernes Gebäude mit sauberen Arbeitsplätzen und kostenlosen Parkmöglichkeiten Was Dich erwartet: Du führst Montagearbeiten von Komponenten für Schraubenverdichter gemäß festgelegter Prioritäten durch Montageabläufe planst und organisierst DuDie Entgegennahme und Bearbeitung von Aufträgen aus dem PPS-System gehört zu Deinen AufgabenDu bist verantwortlich für die Prüfung von Materialien, Werkzeugen und Hilfsmitteln, außerdem für die Auswahl und Anwendung geeigneter Werkzeuge, Messmittel und PrüfgeräteDu stellst Verdichter zur Funktionsprüfung bereitErstellung von Montagedokumentationen und Berichten zum Montageablauf Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Schlosser, Metallbauer oder Vergleichbares Erfahrung in der Montage von Maschinen oder Anlagen konntest Du bereits sammeln, idealerweise im Bereich SchraubenverdichtungDu bringst Kenntnisse in Montagetechnologien sowie einen sicheren Umgang mit Mess- und Prüfgeräten mitVerständnis für technische Zeichnungen und DokumentationenFähigkeit zur Fehleranalyse und eigenständigen Lösungsfindung Noch im Job?
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie beraten Bestands- und Neukunden rund um unsere Dienstleistungen im Bereich der Teilereinigungssysteme– persönlich, individuell und lösungsorientiert. Akquiseprozesse planen und steuern Sie selbstständig – von der ersten Ansprache bis zur Vertragsverhandlung und erfolgreichen Umsetzung. Bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen im Bereich der Teilereinigungssysteme sowie den dazugehörigen Reinigungsmedien können wir uns vollkommen auf Sie verlassen Mit einem geschulten Blick für Markt und Potenziale bauen Sie nachhaltige Kundenbeziehungen auf und entwickeln diese weiter.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie beraten Bestands- und Neukunden rund um unsere Dienstleistungen im Bereich der Teilereinigungssysteme– persönlich, individuell und lösungsorientiert. Akquiseprozesse planen und steuern Sie selbstständig – von der ersten Ansprache bis zur Vertragsverhandlung und erfolgreichen Umsetzung. Bei der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen im Bereich der Teilereinigungssysteme sowie den dazugehörigen Reinigungsmedien können wir uns vollkommen auf Sie verlassen Mit einem geschulten Blick für Markt und Potenziale bauen Sie nachhaltige Kundenbeziehungen auf und entwickeln diese weiter.
Fundierte Erfahrung in AHO und VgVVerhandlungsvermögen, Koordinierungsfähigkeit, Entscheidungsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweisesicherer Umgang mit MS Office, SAP und ARRIBABereitschaft zu regelmäßigen Baubegehungen und Führerschein Klasse B Ihre Aufgaben Planen, Koordinieren und Steuern der technischen, kaufmännischen und rechtlichen Abwicklung von komplexen Baumaßnahmen im Bestand oder als Neubau.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Fachliche Anleitung der gewerblichen Arbeitnehmer und Betreuen der Bauabschnitte im Straßenoberbau und Asphaltbau Abwicklung der Baustelle in Abstimmung mit Polier und Bauleitung Verantwortlich für die kolonnenmäßige Koordination von Mitarbeitern, Geräte-, Material und Nachunternehmerplanung Ausführen der Bauleistungen nach Plänen und Leistungsverzeichnis Verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Sonstige branchenübliche Tätigkeiten als Vorarbeiter Das bringen Sie mit: Abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung sowie Weiterbildung zum Vorarbeiter Erste oder mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet Führungskompetenz sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Firmenwagen Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten z.B.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Fachliche Anleitung der gewerblichen Arbeitnehmer und Betreuen der Bauabschnitte im Straßenoberbau und Asphaltbau Abwicklung der Baustelle in Abstimmung mit Polier und Bauleitung Verantwortlich für die kolonnenmäßige Koordination von Mitarbeitern, Geräte-, Material und Nachunternehmerplanung Ausführen der Bauleistungen nach Plänen und Leistungsverzeichnis Verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Sonstige branchenübliche Tätigkeiten als Vorarbeiter Das bringen Sie mit: Abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung sowie Weiterbildung zum Vorarbeiter Erste oder mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet Führungskompetenz sowie Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Firmenwagen Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten z.B.
Du entwickelst Konzepte für Energieversorgung und -verteilung in industriellen und gewerblichen Gebäuden – von der Mittelspannung bis zur Niederspannung. Dabei planst und dimensionierst Du elektrische Systeme für Photovoltaik, Windkraft, Batteriespeicher (BESS) und Elektrolyseanlagen. Du unterstützt bei Netzanschlussverfahren, Genehmigungen und Ausschreibungen und erstellst die dazugehörigen technischen Unterlagen.
Das liegt in Ihrer Verantwortung: Ausbau des Netzwerkes und Betreuung von potenziellen, gewerblichen überregionalen Investoren im Segment Nichtwohnbau Beratung des Entscheidernetzwerkes (Investoren und Planer) im Nichtwohnbau (Neubau & Modernisierung) Erstellung von motiv- und bedarfsgerechten Angeboten für die definierten Zielgruppen Erhöhung der investorenspezifischen Marktausschöpfung, durch Repräsentanz der gesamten Sto Gruppenkompetenz Führung und verantwortliche Koordination der Bauprojekte von kommerziellen Investoren im Nichtwohnbau Enge Zusammenarbeit mit Technischen Verkäufern, Projektmanagern und Verkaufsberatern Weiterentwicklung unserer Systeme durch eine strukturierte Aufnahme der Anforderungen in puncto Funktionalität, Nachhaltigkeit und Ästhetik Information über weitere Marktbedarfe als Basis für die Erstellung von innovativen und marktgerechten Produkt- und Systemlösungen So überzeugen Sie uns: Kaufmännisches Studium/Ausbildung mit ausgeprägtem technischem Verständnis oder technisches Studium (Bauingenieur, Architekt, Bautechniker) mit fundierten, kaufmännischen Kenntnissen Kommunikations- und Akquisitionsstärk Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung zwingend erforderlich, v. a. im Hinblick auf die Bearbeitung der relevanten Zielgruppen Prozessorientiertes und bereichsübergreifendes Denken Kenntnisse in Microsoft Office und SAP CRM, Salesforce Reisebereitschaft Das bieten wir Ihnen: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Absprache Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags) Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad-Leasing, Fahrgeldzuschuss, Betriebliches Gesundheitsmanagement Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Familien- und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice Freuen Sie sich auf die Sto-Arbeitswelt: Wir pflegen enge, persönliche Kontakte – zu unseren Marktpartnern, zu unseren Lieferanten und auch zu unseren 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
. ------ Deine Aufgaben Du entwickelst innovative Ausbildungspläne und setzt diese strategisch um Du bist erster Ansprechpartner für die gewerblichen Ausbildungsverantwortlichen und organisierst regelmäßige Austauschrunden Du planst und leitest Schulungen, Workshops und Seminare Du arbeitest mit externen Partnern (dualen Hochschulen, HWKs, Bildungsträgern) zusammen und engagierst dich in internen Gremien Du überwachst den Ausbildungsfortschritt, implementierst Feedbackprozesse und optimierst Programme kontinuierlich Du führst Vorstellungsgespräche, planst Praktika und unterstützt das Recruiting Du berätst zu unterschiedlichen Bildungsprogrammen und -abschlüssen Du präsentierst unser Unternehmen auf Ausbildungsmessen sowie Schulveranstaltungen und betreust Schulpartnerschaften ------ Deine Qualifikation Du hast eine Ausbildung bzw. eine Meisterprüfung im Handwerk und/oder Studium in Personal oder Pädagogik Du bringst pädagogische und/oder fachliche Berufserfahrung mit und verstehst "Dein Handwerk" Du nutzt MS Office und besitzt starke organisatorische Fähigkeiten Du arbeitest selbstständig, strukturiert und engagiert Du begeisterst andere, trittst souverän auf und kommunizierst klar Du bist empathisch, durchsetzungsfähig und verantwortungsbewusst Du bist flexibel für Dienstreisen im Raum Mannheim bis Karlsruhe ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben mit viel Eigeninitiative Offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein starkes Miteinander Firmenwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub, Job-Rad und Corporate Benefits Sommerfest, Weihnachtsfeier und weitere Highlights ------